党支部组织生活会征求意见范文(通用14篇)
以下是为大家整理的关于党支部组织生活会征求意见的文章14篇 , 欢迎大家参考查阅！
第1篇: 党支部组织生活会征求意见
为了确保第二党支部存在的不足，为了组织生活会议，我们在8月末提出了征求意见的建议表，广泛征求意见。现在总结如下:
一、肯定在意见方面。
1、政治思想过硬，支持集团公司党委决议，结合当前主题教育要求勤奋廉洁，能自觉抵抗各种不正当风，维护企业荣誉。工作很受欢迎，敢于管理，执行党的政策和上司的指示，不打折，可以保证质量完成各项工作任务，不断带领员工进取。
2、支部成员整体素质高，在廉洁自律方面能够以身作则，严格要求自己，声誉好，在员工中树立了良好的形象。
3、支部领导班子是政治坚定、团结务实、勤奋、民主、敬业精神强、战斗力和创造力强的领导班子。班组成员在各自分管工作中充分发挥党员先锋模范作用，在岗位上认真履行职责，关心和解决群众热点和难点问题，贯彻落实民主集中制，带头廉洁自律。
二、在意见建议方面。
1、加强支部党员教育培训，提高党员干部政治素质和工作能力，适应新形势发展和企业发展需求。
2.继续加强党风廉政建设，提高反腐倡廉的自觉性，进一步确立党组织在大众中的威信。
3.关心员工的生活。
4、加倍珍惜和维护团结，坚持民主集中制，增强民主意识，坚持民主程序决策。
5、从政治思想、廉洁勤奋、作风建设、工作能力和各个方面着力建设制度。
6、加强党支部标准化建设。
第2篇: 党支部组织生活会征求意见
根据院党委开展民主生活会征求意见工作的部署，党办、人事处、监察室联合通过网上下发征求意见表、与中层干部、青年教工、高级职称和党外人士以小型座谈会、个别访谈等形式在全院教职员工中征求意见，经归纳整理共征集意见68条(仍有部分重复内容)，主要意见如下：
一、总体评价好的方面：
1、本届领导班子是一个想有所作为的、务实的领导集体，老师们都看到学院的变化和发展。
2、能坚持先进理念，踏踏实实，认认真真，做出了成绩。
3、班子整体团结、民主，老师们现在敢于发表不同意见和建议，不像以前有很多顾虑。
4、会风精简，办实事多了。
二、建议和希望：
(一)班子建设：
1、要深入基层，院领导除正式会议外，和教职工近距离、面对面的交谈很少，有时分管领导也不能做到经常下基层，建议领导除过支部生活、安排工作外，能否每学期至少有一次下基层。
2、在制定政策和措施时，要有预见性和合理性，指导职能部门对各项重大事项的制度时要做到时间、说法、措辞一致和并轨。
3、会风虽然精简了，但又是过于简短，每次会议领导讲完后，中层干部没有交流沟通的机会，印象中两年里没在会上有机会发言。
4、个别领导说话过于随意，不太注重场合，希望慎重。
5、部门配备副职希望能征求一下正职意见，二级管理逐步实施放权，让部门领导能有褒奖惩处的条件。
6、机构设置、人员编制要科学合理，现在还是存在有些部门人多事少、有些部门却人少事多，忙闲不均。党委要通盘、慎重考虑。
7、院领导班子思路清晰，团结，工作协调性较好。建议进一步加强与其他高校的沟通交流，借鉴他们的经验做法;关注青年干部和青年教师两类人员的培养;进一步关注学生的切身利益，多听取学生的意见和需求，加强与他们的沟通。
8、院领导班子在民主的基础上，“集中”做得不够。对关系教职工利益的事情，在集体讨论后提出意见，向有关方面积极争取。
9、机构职能的划分与归口，需要从院领导层面加强沟通，协调各相关部门。
10、目前，学院很多方面是有制度但却没有很好地按制度执行。院领导管理日益偏细，有时会从事过于具体的工作。
第3篇: 党支部组织生活会征求意见
由于本人对党内多方面事务不是很了解，故谨按自己的理解说几点建议，若有不合适的地方，还望多多指点。
首先，我们必须重视我们的党组织生活会，尽量要丰富多彩一些，每次开会时可以换一些形式，比如讨论会、辩论会、交流会等等。但前提是氛围要营造好，让大家想说、敢于说出自己的想法或看法。
其次，学习方面，要鼓励大家积极向典型学习，树立良好的“比、学、赶、帮、超”的学习氛围。让每位同志对自己有较高的要求，只要每位同志都达到目标了，那我们整个党支部的整体学习素质也就上去了，成绩优异或者有较大提升也可以做为我们党支部的一个特色。
第三，思想方面，大家要充分利用党组织生活会上的时间，认真学习，并且自己下来也要学习相关实事，组织可以定期考察，并把其作为一个党内活动，让大家积极参与，也起到监督的作用。
第三，组织方面，我们应建立一种相对完善的机制，把大家可以以一种更和-谐的方式组织在一起。
第四，党内活动，我们应举办一些我们党内特定的活动，尽量好好举办，争取每年都有一些固定的活动，比如去军区看望退役军人及家属、去党校学习等等(以上只是建议)，我们应有我们特色的活动，这样我们的党支部也就更能显现出特色来。
以上是本人一些不成熟的建议，有很多不足之处，还望批评指正。更希望能对特色党支部的建设有一些用处。
第4篇: 党支部组织生活会征求意见
各院系级党组织：
党的组织生活是党内政治生活的重要内容和载体，是党组织对党员进行教育管理监督的重要形式。为进一步提升组织生活质量，深化党组织和党员队伍建设，现根据上级有关文件精神，结合学校实际，就20_-20_学年第一学期党员组织生活安排提出如下意见。
一、总体要求
深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，深刻学习领会中共十九届四中全会、全国教育大会、全国高校思想政治工作会议、学校思想政治理论课教师座谈会精神，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，结合开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，围绕落实立德树人根本任务、推进“双一流”建设，严格落实党的组织生活各项制度，创新方式方法，增强组织生活活力，进一步突出党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为学校事业改革发展提供坚强的思想和组织保证。
二、内容安排
20_年9月：结合“不忘初心、牢记使命”主题教育有关要求,组织党员持续深入学习***新时代中国特色社会主义思想，认真研读《***关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《***新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，学习***总书记关于教育工作的重要论述以及***总书记考察上海重要讲话精神。学习传达暑假党委全委扩大会等会议精神，增强团队意识，加强团队建设，切实提高学校各个层次的团队战斗力。结合教育部关于高校党组织“对标争先”建设计划和市教卫工作党委关于新时代基层党建质量提升工程的有关精神，立足实际，制定党支部学期工作计划。
20_年10月：结合庆祝新中国成立70周年，组织师生深入学习党史、新中国史，深入开展爱国主义教育、革命传统教育和国防教育，做到不忘历史、不忘初心，知史爱党、知史爱国。同时，结合学习中共十九届四中全会精神，围绕扎扎实实地履行好师大人的育人使命、文明使命和发展使命，围绕解决基层治理和基层党组织建设面临的紧迫问题和师生反映强烈的热点难点问题，结合本单位党建课题研究、党建工作创新创优项目建设、示范党支部创建等工作，开展讨论，坚持需求导向、问题导向、效果导向，做好调查研究、建言献策。
20_年11月：组织党员结合自身实际，至少参加一次志愿服务，为身边群众至少办一件实事好事，以实际行动践行初心和使命。组织党员对照党章党规找差距，召开主题教育专题组织生活会，开展民主评议党员，自我检视问题，自我整改提高，不断增强党的意识、党员意识、纪律意识、团队意识，不断提升政治境界、思想境界、道德境界。
20_年12月：结合“教育系统支部建设年”要求，对标落实《华东师范大学党支部工作细则（试行）》情况，系统总结支部年度工作，支部委员会向党员报告工作。结合澳门回归祖国20周年，全面准确理解“一国两制”是国家的一项基本国策，是实现香港、澳门长期繁荣稳定的必然要求。
20_年1-2月:做好20_年交纳党费数额的核定。组织开展志愿服务群众、走访慰问老党员和困难党员等活动，通过多方面接触了解社会民生，进一步增强党员的忧患意识、责任意识、宗旨意识、使命意识，锤炼和提升党性，增强党组织的凝聚力和战斗力。
三、组织实施
各院系级党组织应根据以上安排意见，结合本单位实际，指导党支部制定具体的组织生活计划。各党支部要按照所制定的计划，认真安排组织生活，切实提高质量、增强实效，同时做好记录和宣传工作。
组织生活应每月组织1次，一般安排在每月最后一周的星期三，每次保证半天时间。如遇节假日或特殊情况，活动时间可顺延，原则上一周内完成。组织生活时间不得随意占用，因特殊原因未能如期开展的，应及时补上。组织生活开展前，支部委员会应当认真研究确定主题和内容，要向党员做好提前预告，引导党员做好充分准备。组织生活开展后，应当抓好议定事项的组织落实。对事先请假的党员，要采取一定形式进行“补课”；对无正当理由不参加的党员，要谈心谈话和批评教育。
四、观摩交流
为推进“两学一做”学习教育常态化制度化，提高组织生活的吸引力和感染力，促进基层党组织之间的经验交流，各院系级党组织应按照“全覆盖、固定化、求实效”的目标要求，建立主题党日和组织生活观摩交流常态化机制。各级党组织书记每学期应至少观摩1次非所在支部主题党日或组织生活，并形成《主题党日和组织生活观摩交流意见反馈表》，提交给所在院系级党组织留存。
各院系级党组织除组织所属基层党支部开展主题党日和组织生活观摩交流外，每学期还应推荐2-3项主题党日或组织生活参加学校层面观摩交流。校示范党支部培育支部应推荐1项主题党日或组织生活参加学校层面观摩交流。
请于9月12日前报送《主题党日和组织生活设计方案表（供学校层面观摩交流）》，并将表格电子版发送至党委组织部邮箱：zzb@admin.ecnu.edu.cn。学校党委将择优推荐观摩交流，并采取随机抽查等方式，检查观摩交流开展情况。
中共华东师范大学委员会
20_年8月29日
第5篇: 党支部组织生活会征求意见
为了确保我们支部班的不足，为了召开组织生活会议，我们于2月18日发出征求意见的建议表，向支部党员发行，征求意见。共发出征求意见表19份，回收19份，现总结如下
一、关于支部20_年7方工伤评残情况。
在遵守党的政治纪律、政治规则和组织纪律方面。
在学习党章、准则、总书记讲话等方面。
在调查不严格问题方面。
在落实党风廉政建设主体责任和监管责任方面。
在坚持履行职责、发展、整个工作运行状况方面。
在实行党建工作责任制和党员队伍建设方面。
在虚心听取群众意见、解决员工反映最突出的问题等方面。
二、关于支部的意见和建议共征求7条。
1、重要理论学习应事先讨论
2、开展主题党日活动形式应更多样化，内容应更丰富，思路应更广泛
3、支部缺乏党风廉政教育相关内容
4、对于不经常参加分部会议的党员，党支部必须批评教育
5、开展更有意义的娱乐活动，提高党员凝聚力，提高工作压力，丰富党员生活，增加工作动力
6.开展更多参观活动
7.严格控制党员大会的休假人员。
第6篇: 党支部组织生活会征求意见
一、关于理论学习和思想教育方面
1、深入理论学习有差距。党员领导干部，理论学习一定要有深度，要深刻领悟学习的内涵，学会运用学习收获来促进工作。
2、学习氛围不够浓厚。领导干部要带头学习，一定要以学习和工作两不误、两促进的标准，养成良好的学习习惯，逐步提高干部主动学习的'热情和积极性。
3、思想教育有所放松。近年来，对广大干部的思想教育不如以往抓得紧。要以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论以及“三个代表”重要思想不断强化干部思想教育，帮助他们进一步改造人生观、世界观和价值观。
4、集体学习开展不够正常。要进一步建立和健全干部学习制度，用制度规范学习，用制度带动学习，用制度促进学习。
二、关于工作作风方面
1、在“快”字的体现上还不够。风风火火、雷厉风行干事业的劲头还不足，只争朝夕、“任务不过夜”的要求还未达到，工作效率还需提高。
2、在“深”字的体现上还不够。没有做到经常深入教研、入实际，特别是与教师交流少，对教师困难需要了解不够。
3、在“严”字的体现上还不够。高标准、严要求、高质量的意识还不够强，有的工作有时只求过得去、不求过得硬，甚至放低标准。
4、在“实”字的体现上还不够。工作抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神还不够强。
三、关于敬业、创新方面
1、敬业奉献精神有差距。经济主义影响了教师的敬业精神，容易出现发牢骚、乱带生的现象。要积极开展教师爱岗敬业思想教育，让干部珍惜岗位、提高为民服务意识，提高职业素养。
2、教学创新上有差距。长期以来，广大老师一直从事教学工作，总认为轻车熟路，在教育教学改革创新上不求突破，在教学方式上不求改进。
四、关于廉洁自律和工作纪律方面
工作纪律有所松懈。纪律抓得不够严，特别是上下班与值日时间还需提早与延迟一些。
第7篇: 党支部组织生活会征求意见
1.注重党员的自主学习
集体组织的各项学习活动多数党员都能积极参加，但个人学习主动性和深度不够，平时也缺乏学习的自觉性和主动性。对自主学习也应加大约束力度，对学习内容和学习进度做出硬性要求。要求党员按质按量完成个人学习任务。
2.开展“普通党员将党课”活动。
以党员个体讲授为主要形式，课后由党支部或党小组进行点评，实现以讲促学、以评促学，做到人人参与，相互提高。提高党员参与学习和讨论积极性。
3.立足实际需求，因才施教。
要根据党员对象的年龄、职业、学历层次和工作岗位性质的情况，分类进行培训，同时提供送课上门、巡回宣讲等服务，增强学习的针对性与实效性。
4.发挥远程教育站点作用。
利用“网上课堂”、电教片，与现代远程教育信息量大、生动直观、方便快捷等优势，实现党员与现代信息技术的零距离接触。
5.组织党员参与志愿服务活动。
要发挥党员示范引领和辐射带动作用，走在前、作表率，以党风促政风、带民风，凝聚道德建设正能量，引导居民崇德向善、见贤思齐。
第8篇: 党支部组织生活会征求意见
为切实找准第二党支部存在的不足，为开好组织生活会，我们于8月底发出征求意见建议表，广泛征求意见建议。现梳理汇总情况如下：
一、肯定意见方面
1、政治思想过硬，拥护集团公司党委决议，结合当前主题教育的要求勤政廉洁，能自觉抵制各种不正之风，维护企业荣誉。工作雷厉风行，敢抓敢管敢干，执行党的政策和上级指示，不打折扣，能保质保量地完成各项工作任务，不断带领职工开拓进取。
2、支部成员整体素质较高，在廉洁自律方面能够以身作则，严格要求自己，口碑较好，在职工中树立了良好的形象。
3、支部领导班子是一个政治坚定、团结务实、勤奋实干、作风民主、敬业精神强、极富战斗力和创造力的领导班子。班子成员在各自分管的工作中充分发挥党员先锋模范作用，在岗位上认真履行职责，关心并解决群众的热点和难点问题，贯彻执行民主集中制，带头廉洁自律。
二、意见建议方面
1、加强支部党员的教育和培训，提高党员干部的政治素质和工作能力，适应新形势发展和企业发展的需要。
2、继续加强党风廉政建设，增强反腐倡廉的自觉性，进一步树立党组织在群众中的威信。
3、关心职工生活。
4、加倍珍惜和维护团结，坚持民主集中制，增强民主意识，坚持民主程序决策。
5、从政治思想、廉洁勤政、作风建设及工作能力及各方面，狠抓制度建设。
6、加强党支部标准化建设。
第9篇: 党支部组织生活会征求意见
为切实找准第二党支部存在的不足，为开好组织生活会，我们于8月底发出征求意见建议表，广泛征求意见建议。现梳理汇总情况如下：
一、肯定意见方面
1、政治思想过硬，拥护集团公司党委决议，结合当前主题教育的要求勤政廉洁，能自觉抵制各种不正之风，维护企业荣誉。工作雷厉风行，敢抓敢管敢干，执行党的政策和上级指示，不打折扣，能保质保量地完成各项工作任务，不断带领职工开拓进取。
2、支部成员整体素质较高，在廉洁自律方面能够以身作则，严格要求自己，口碑较好，在职工中树立了良好的形象。
3、支部领导班子是一个政治坚定、团结务实、勤奋实干、作风民主、敬业精神强、极富战斗力和创造力的领导班子。班子成员在各自分管的工作中充分发挥党员先锋模范作用，在岗位上认真履行职责，关心并解决群众的热点和难点问题，贯彻执行民主集中制，带头廉洁自律。
二、意见建议方面
1、加强支部党员的教育和培训，提高党员干部的政治素质和工作能力，适应新形势发展和企业发展的需要。
2、继续加强党风廉政建设，增强反腐倡廉的自觉性，进一步树立党组织在群众中的威信。
3、关心职工生活。
4、加倍珍惜和维护团结，坚持民主集中制，增强民主意识，坚持民主程序决策。
5、从政治思想、廉洁勤政、作风建设及工作能力及各方面，狠抓制度建设。
6、加强党支部标准化建设。
第10篇: 党支部组织生活会征求意见
一、存在的问题
1.与人沟通交流不够，特别是与基层作业人员交流不够。在工作中总是一味踏踏实实，埋头干活，不重宣扬。
2.基层深入不够。往往只注重深入井下作业地点，对于基层作业人员的生活起居及家庭生活情况几乎不过问，造成了作业人员的思想情绪把握不准，基层的实际情况掌握不全面，直接或间接的影响了自己各项工作的开展。
3.开拓创新精神还很不够。在工作中安于现状，工作上放不开手脚，不够大胆，满足于按照领导要求，做好本职，完成任务，缺乏创造性、独创性的工作思路，存在着等、靠的思想，大胆工作的思想不牢固，不能够很好的掌握工作的全局性，工作缺乏创新精神，不能与时俱进。
二、产生问题的根本原因
1.是自我放松了学习及对自我的要求，没有从思想深处充分认识学习的重要性。没有树立长期的观念，没有把长期学习，不断提高自已的工作潜力作为目标。
2.是没有树立科学严谨的工作态度和大胆创新的风格，在小节上放松了自身纪律，自我对自我的工作没有进行系统的规划、整理。
第11篇: 党支部组织生活会征求意见
1.注重党员的自主学习
集体组织的各项学习活动多数党员都能积极参加，但个人学习主动性和深度不够，平时也缺乏学习的自觉性和主动性。对自主学习也应加大约束力度，对学习内容和学习进度做出硬性要求。要求党员按质按量完成个人学习任务。
2.开展“普通党员将党课”活动。
以党员个体讲授为主要形式，课后由党支部或党小组进行点评，实现以讲促学、以评促学，做到人人参与，相互提高。提高党员参与学习和讨论积极性。
3.立足实际需求，因才施教。
要根据党员对象的年龄、职业、学历层次和工作岗位性质的情况，分类进行培训，同时提供送课上门、巡回宣讲等服务，增强学习的针对性与实效性。
4.发挥远程教育站点作用。
利用“网上课堂”、电教片，与现代远程教育信息量大、生动直观、方便快捷等优势，实现党员与现代信息技术的零距离接触。
5.组织党员参与志愿服务活动。
要发挥党员示范引领和辐射带动作用，走在前、作表率，以党风促政风、带民风，凝聚道德建设正能量，引导居民崇德向善、见贤思齐。
第12篇: 党支部组织生活会征求意见
一、存在的问题和不足
（一）政治合格方面
一是政治理论学习的主动性、自觉性欠缺，水平不高，学习紧迫感和忧患意识不够强。理论水平与实际有差距，缺乏科学观点、方法理论联系实际去指导、分析、解决面临的实际问题。二是联系群众不够全面，宗旨意识需要进一步提高，对普通群众思想政治工作做的还不够扎实。开拓进取、艰苦奋斗、刻苦钻研的精神有待提升。创新意识不强，研究解决新形势下制约工作深层次问题上还显得眼界不够广、思路不够宽、办法不够多，习惯按老套路老办法解决问题。
（二）执行纪律合格方面
一是政治纪律重视还不够，工作中对工作纪律强调多，执行政治纪律讲得多、抓得少，组织专题性学习少，存在用行动一致代替思想一致的现象。二是对一些负面信息的影响警惕不够，对于身边出现的一些小道消息和“奇闻异事”，虽然做到了不参与、不传播，但由于情面等顾忌，没有及时地、旗帜鲜明地进行反驳和纠正。
（三）品德合格方面
一是明“大德”不足，未完整的阅读理解党章，明确党员义务;未深刻感悟党一路走来的艰辛历程;没有革命先烈以及老党员那种为党和人民牺牲一切的崇高信仰;同时在新时期，关注习总书记的系列讲话，领悟党的先进政策不够，未能用自己的行动提高自己的政治道德水平，提高个人自身修养。二是守“公德”不严。公德是包括社会公德和职业道德，社会公德是在日常生活中，我们就应尊守的约定俗成的行为准则，回顾过往的自己，也曾因为赶时间，闯过红灯，忽略斑马线。接待办事人员也忽视了自己就应拥有的热情态度，解决问题也存在有得过且过疲于应付的状态。
（四）发挥作用合格方面
一是在工作中思想解放不够，创新意识不强。工作过于求稳，进取心不强，凭老经验老办法办事，面对新形势新问题，缺乏新办法、新点子和新举措。二是思想比较浮躁，对待工作存在急功冒进的思想，在工作困难面前有时存在犹豫不决的问题，缺乏勇于担当，冲锋陷阵的精神。
二、产生问题的原因分析
存在以上问题，我认为主要有以下几点原因造成：
(一)理论学习在思想认识上把握不深。一是重视程度不够：认为在乡镇这个层面，主要任务是抓好落实，只要在政治上与党中央保持高度一致，在工作中认真贯彻党的路线方针政策就够了，在思想上不同程度地存在“重具体工作、轻理论学习”的问题。二是学习深度不够：有时对政治理论学习满足于记住“几条重要论断”和“几句讲话”，缺乏系统性、经常性的深入学习。三是联系实际不够：理论联系实际的学风坚持发扬不够好，对工作中出现的问题往往是从工作本身找原因，上升到世界观、人生观、价值观和思想觉悟的高度思考剖析比较少。
(二)联系群众意识有所淡化。与群众深层次交流的比较少，在同群众同甘共苦上降低了标准。主要是对科学政绩观、事业观理解不全面，工作中存在功利主义色彩，对上负责与对下负责有时结合得不够好，想问题、办事情、做决策没能时刻站在为了人民群众这个原点，没能把握好解决实际问题与为民的高度统一。
(三)党性修养有所弱化。受市场经济、社会不良思想等影响，也感到一些困惑和疑虑。一是放松了自我管理。认为上级党委这些年持续抓作风建设，作为一名入党多年的老党员，党性已经比较成熟坚定了，而且和别人比已经管得够严了，没有必要自己和自己过不去。二是存在从众心理。认为在当前的社会大环境中，在一些事情上没必要太较真，工作过得去就行，从内心放松了党性修养的要求。
(四)政治纪律和组织纪律有所放松。通过深刻查摆，普遍感到入党以来，在工作中磨练了党性，锤炼了意志，经受住了各种考验。但随着个人的发展变化，自身逐渐表现出了意志衰退、奋斗精神淡化的倾向，在工作和生活上放松对自己的要求，工作上只求过得去、不求过得硬，标准上只求不违规、不求作表率，令行禁止的意识不够深入，政治纪律松懈的思想有所抬头，组织纪律的自我管理上出现松懈。
三、整改措施和努力方向
（一）加强政治理论学习，努力提高自身素质，进一步坚定共产主义理想信念。全面认真系统地学习党的方针政策，按照合格共产党员的标准要求自己，时刻把坚定共产主义理想信念放在首位，把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，甘于奉献。
（二）进一步改善工作作风。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，用心工作;善于对遇到的问题进行理性思考，深挖其中的规律性;善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题;善于从政治、全局的高度认识事物;善于根据个人具体状况和自身工作特点，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去。
（三）树立刻苦学习的精神，努力改造主观和客观世界。学习不仅仅能够增加知识，提高思想理论水平，而且能够充实精神世界，修养道德情操。我要切实地把理论学习作为自己的第一需要。按照“精学理论，深学业务，广学知识”的思路，把学习目标量化，计划细化，做到博学而不穷，笃行而不倦。
（四）求真务实，开拓创新。解放思想，实事求是，与时俱进，是我们党的思想路线。坚持求真务实，是我们党的优良传统，是共产党员应有的品质，是党和人民事业兴旺发达的关键所在。树立开拓创新的精神，永葆工作中的蓬勃生机和活力，一是想问题，办事情，做决策都要坚持从实际出发，遵循客观规律，不要凭主观臆断行事。二是要敢于讲实话、真话，敢于听实话、真话。重实际，办实事，求实效，不搞形式主义，不摆花架子。三是创造性地工作。大胆地投身到工作实践中去，在工作中勇于开拓创新，不墨守陈规，不固步自封，从实际出发，不断探索真理，研究新问题，解决新问题，不断总结和完善已有的经验，提出新思想、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。
（五）树立无私奉献和艰苦奋斗的精神，牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观，由此入手，牢固地树立为党为人民无私奉献的精神。要把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一，坚持人民的利益第一;要个人利益无条件地服从群众利益、国家利益，为党和人民的事业甘愿奉献毕生精力;要持续思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，努力做一个无愧于党，无愧于人民的人;要在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作上吃苦耐劳，不畏艰险，始终持续那么一股勇气，一股锐气，不屈不挠，勇往直前。
（六）加强自身建设，做到廉洁自律，时刻牢记自己是一个共产党员，始终做到自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，正确对待个人得失，认真遵守党的廉政建设规定，做到廉洁自律，勤政为民。
四、对党(总）支部班子和成员的批评意见
（一）对党(总）支部班子的意见
1.多开展一些有意义的活动，提高党员的凝聚力和为人民服务的水平。
2.希望能够保持团结协力的精神，努力把卫生院建设得更好。
3.多组织一些外出学习、参观活动，学习别人的经验，从而提高党员的认识。
4.多开展活动，加强党员间的交流和了解。
5.对经常不参加支部会议的党员，党支部要对其进行批评教育。
6.利用周六日或者节假日组织党员进行一些有意义的活动，如：探望镇内的孤寡老人，关心他们的生活所需，开展各种便民利民服务等。
7.多创造一些机会，使新老党员有更多的交流和学习机会，从而更好更快地融入到党组织的大家庭中！
8.开展更多新颖的群众工作，使更多的新加入的年轻党员有更多的沟通、交流、学习的机会；更好地联系群众，为群众办实事。
9.多组织有意义活动，确立会议制度，赏罚分明；多些关心老党员的身体健康。
10.打好群众基础，密切联系群众，了解诉求，以最广大人民群众利益为根本出发点。
（二）对党(总）支部班子成员和其他党员的意见
1.希望党(总）支部班子成员能够加强对支部党员的引导交流，应当更多采用面对面谈心谈话的方式，与普通党员开展沟通交流，及时了解支部党员同志的思想活动、工作学习等方面的情况，有针对性地对支部党员同志存在的问题进行教育辅导工作。
2.希望党(总）支部其他党员能够进一步加强学习，树立终身学习的观念。在错综复杂的环境中保持政治上的清醒和坚定，不断提高自身的政治定力和党性修养，锤炼自身的思想品德，以实绩为检验，把自己从事的工作同实现党的奋斗目标紧密联系起来，努力创造一流的业绩。
第13篇: 党支部组织生活会征求意见
1.注重党员的自主学习
集体组织的各项学习活动多数党员都能积极参加，但个人学习主动性和深度不够，平时也缺乏学习的自觉性和主动性。对自主学习也应加大约束力度，对学习内容和学习进度做出硬性要求。要求党员按质按量完成个人学习任务。
2.开展“普通党员将党课”活动。
以党员个体讲授为主要形式，课后由党支部或党小组进行点评，实现以讲促学、以评促学，做到人人参与，相互提高。提高党员参与学习和讨论积极性。
3.立足实际需求，因才施教。
要根据党员对象的年龄、职业、学历层次和工作岗位性质的情况，分类进行培训，同时提供送课上门、巡回宣讲等服务，增强学习的针对性与实效性。
4.发挥远程教育站点作用。
利用“网上课堂”、电教片，与现代远程教育信息量大、生动直观、方便快捷等优势，实现党员与现代信息技术的零距离接触。
5.组织党员参与志愿服务活动。
要发挥党员示范引领和辐射带动作用，走在前、作表率，以党风促政风、带民风，凝聚道德建设正能量，引导居民崇德向善、见贤思齐。
第14篇: 党支部组织生活会征求意见
***同志能对照《中国*章程》、新时期*员保持先进性的基本要求和党员先进性的具体要求等标准，认真进行了个人党性分析，对存在问题查找准确，原因分析深刻，整改措施具体。同志们对该同志实事求是地进行了评议，认为该同志：
一、主要好的方面
1、能较好地完成上级交给的任务；
2、能注意党风修养，联系实际；
3、为人忠厚，胸怀宽阔，善于团结同志。
4、工作较认真负责，能尽心尽责；
5、能注意遵纪守法，廉洁自律；
二、存在的主要问题
1、落实机制不到位，奖罚不够分明，制度落实不够严格；
2、批评与自我批评武器运用欠缺，交心较少，充分调动干部的积极性没有到位。
3、抓学习不够到处位，管理不严的不良倾向还有存在；
三、今后努力的方向
l、增强上进心、求知欲，努力成为学习的模范。
2、增强理想信念，努力成为贯彻执行党的路线、方针和政策的模范。
3、增强责任意识，努力成为创一流工作业绩的模范。
4、增强大局观念，努力做遵纪守法的模范。
5、增强公仆观念，努力成为全心全意为人民服务的模范。
中共***市***局支部委员会
20_年4月20日
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