公司青年员工座谈会新闻稿

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  公司青年员工座谈会新闻稿

  为了进一步关注青年员工,了解其思想动态、解决实际问题,采取有力举措,关怀人才,加快青年员工成长成才。xxx年x月x日上午,xx公司青年员工座谈会在xxx召开。公司xx以及各部门负责人,与近xx名青年员工齐聚一堂,展开交流座谈。

  首先由xxx领导通报了公司xxx年公司取得的经营业绩及xxx年经营计划,总结xxx年所取得的成绩的同时也指出了工作中存在的问题。在近几年较为恶劣经济形势下,企业发展到现在的规模是很不容易的,公司领导也针对当前的形势做了很多调整,把握市场动态,抓住时机,相信在新工程的带动下,来年公司一定会向好的方向发展。

  随后,青年员工代表一一发言,各位青年代表以朴实的语言和诚恳的态度,纷纷谈了自己的工作学习体会及遇到的困惑问题,并就企业发展提出了自己的建议和想法。与会领导认真听取了青年员工的意见和建议,并对其提出的问题作了细致解答。并真诚勉励大家要对企业充满信心,眼光放长远一些,珍惜现在的工作平台,将一时的困难当作是一种机遇,用心投入实践,敢于迎逆而上,勇于创新,尽快提升个人能力,拓展个人发展空间,成长为有理想、有抱负、有作为的青年人才,形成团队合力,为企业快速发展施展自己的聪明才智。

  整个座谈会气氛轻松热烈,大家各抒己见,畅所欲言,在领导与员工之间搭建了良好的交流通道。会议达到了预期目的,取得了圆满成功。最后,xxx领导代表公司向青年员工及家属表示慰问,并衷心祝愿青年员工及家属身体健康,合家欢乐!

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