努力工作励志短文

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努力工作励志短文

  那些关于努力工作励志的短文都是非常正能量的,很值得我们抽空找来看看,那么努力工作励志短文都有哪些呢?一起来看看吧。

努力工作励志短文:打工心态废掉了多少人

  我只拿这点钱,凭什么去做那么多工作,我傻呀。

  我为公司干活,公司付我一份报酬,等价交换而已,我不欠谁的。

  我只要对得起这份薪水就行了,多一点我都不干,做了也白做。

  工作嘛,又不是为自己干,说得过去就行了,干吗那么认真。

  这种“我不过是在为老板打工”的想法很普遍,在许多人眼里,工作只是一种简单的雇佣关系,做多做少,做好做坏,对自己意义不大,达到要求就行了。因此,工作的质量、标准都不高。

  我们到底是在为谁工作呢?工作着的人都应该问问自己。如果不在年轻的时候弄清这个问题,不调整好自己的工作心态,那么我们很可能与成功无缘。

  有这么一个故事,说的是有个叫杰克的人,他在一家贸易公司工作了一年,由于不满意自己的工作,他总是忿忿不平地对朋友说:“我在公司里的工资是最低的,老板也不把我放在眼里,如果再这样下去,总有一天我要跟他拍桌子,然后辞职不干了”。

  当时有些人听了一笑了之,但是,其中有一个朋友问了一句:“你把现在这家贸易公司的业务都弄清楚了吗?弄懂了吗?”

  他老老实实地回答:“还没有!”

  这时他朋友又说:“君子报仇十年不晚!我建议你先静下心来,认认真真地工作,把他们的一切贸易技巧、商业文书和公司组织完全搞通,甚至包括如何书写合同等具体细节都弄懂了之后,再一走了之,这样做岂不是既出了气,又有许多收获吗?”

  杰克听从了这位朋友的建议,一改往日工作的散漫习惯,开始认认真真地工作起来,甚至下班之后,还常常加班加点地留在办公室里研究商业文书的写法。

  一年之后,那位朋友偶然遇到他,就问:“现在你大概都学会了,可以准备拍桌子不干了吧?”

  杰克说:“可是,我发现近半年来,老板对我是刮目相看了,最近更是委以重任,不但升职、而且又加薪。说实话,不仅仅是老板,公司里的其他人都开始敬重我、羡慕我了!”

  只有抱着“为自己工作”的心态,承认并接受“为他人工作的同时,也是在为自己工作”这个朴素的人生理念,才能心平气和的将手中的事情做好,也才能最终获得丰厚的物质报酬,赢得同事的尊重,实现自身的价值。

  调整心态的方法:

  1、认清工作的意义。

  从杰克的故事中我们可以意识到为他人工作的同时,也是在我自己工作。人生离不开工作,工作不仅能赚到养家糊口的薪水,同时,也能锻炼我们的意志,新的任务能开拓我们的才能,与同事的合作能培养我们的人格,与客户的交流能训练我们的品性。从某种意义上说,工作就是为了自己,而不是为了他人。

  2、把自己放空,抱着学习的态度。

  在工作中,不管做任何事情,都应将心态回归于零:把自己放空,抱着学习的态度,将每一次的工作任务都视为一个新的开始,一段新的体验,一扇通往成功的机会之门。

  3、换个角度去思考,就会感到快乐。

  有人在一个好的单位工作,但他每天也会有许多得不如意,苦恼总围绕在他的身边。有人工作单位一般,可他却不舍不弃,每天都有工作目标,把这个作为一种锻炼、成长的机会,而且通过创造性地完成本职工作,受到同事们的敬佩。这种阳光般的心态,火一样的热情,最终收获的是成功的硕果以及工作的快乐和幸福!

  4、学会欣赏工作中的每个瞬间。

  我们必须要学会欣赏工作中的每个瞬间,要热爱生活,热爱本职工作,与同事和谐相处,相信未来一定会更美好。成功往往青睐那些自强不息、奋发向上的人!

  5、不能改变环境,就去适应环境和改变自己。

  当我们不能改变环境时就必须去适应环境。不能改变别人时就改变自己,不能改变事情就改变对事情的态度。不能向上比较就向下比较。这就告诉我们,人不能去等,要学会适应。要随着时间、地点、环境的变化不断地去调整自己的心态。物竞天择,适者生存,我们只有不断去适应,不断去调整,才能有所建树、有所作为!

  总之一句话:无论是在工作还是生活当中,我们要学会忘记、谅解、宽容。别让你的不原谅给了别人持续伤害你的机会。更要学会感恩、欣赏和给予,这样你就会觉得你所作的一切都会是一种对他人的回报。工作是什么?工作就是学习、学习、再学习。学无止境,只要常常保持这种心态,你就会觉得天天快乐,幸福无比、受益无穷!

努力工作励志短文:怎样解决拖延症

  根据对本人和同类人长期的观察分析,我总结出了拖延症的三大类型。针对这三大类型对症下药,我想效果会好一点。

  第一种类型:完美主义型

  这种人有一点轴,有点固执,在他们手里的东西只有做到足够好才行。这样的性格的人,我们常说他们慢工出细活,这类人秉持着一种匠人精神,适合做精密仪器或者奢侈品私人订制神马的工作。譬如鄙人的父亲,家里装修,雇人做的他嫌人家不精细,做的太糙。自己做倒是很好很精致,但是一装就是大半年。时间成本太高,这样的人要质不要量,但是从企业主和老板角度看,质还行但是量上不去就是拖延了。但是他认真负责的态度是值得肯定的,因为速度太慢欠下的工作他加班加点也会做完。

  第二种类型:注意力不集中型

  这种就跟小时候说的多动症的孩子一样。他其实挺聪明的,真做起事来也不是特别慢。完美主义的人一般能够长时间的把注意力集中在一件事上,但是做的细致并且慢。而注意力不集中的人恰恰相反,他们的注意力不能长时间集中在某件事情上,且容易被其他事物转移、分散注意力。面对有吸引力的小事物总是没有足够的抵抗力去抵制诱惑,因此常常做着某件事的时候注意力被转移,再转回来又要个把小时。这直接降低了他们的工作效率。他们的日子常常是一半明媚,一半忧伤。注意力被各种“赏心悦目”的诱惑分散对他们来说是快乐的。但是欠下的工作要靠加班来做完,实在是让人开心不起来。

  第三种类型:你生了叫做“懒惰”的病

  这种人常常以拖延症为借口,掩盖自己懒惰的本质。不管什么事情,能不做就不做,能少做就少做。在大家都积极主动的做事,认真负责的承担责任的时候,他是能躲就躲能逃就逃。得过且过,是这类人的主要特征。工作对于他们来说近似于熬天混日,做一天和尚撞一天钟。这种人一般不加班,除非是boss怒了,不做实在不行了,他们才会加班加点把工作做完,能做到什么程度就不得而知了。这种人不堪大任,放着做点杂活就行了,也没必要跟他们讲怎么治拖延症,因为他们就不想被治愈。

  明白了这些人拖延的原因,针对问题对症下药,问题不说能迎刃而解,至少也能让你在工作中规避这些问题、错误。完美主义者以处女座为例,他们吹毛求疵的个性逼疯了自己也折磨了他人。如果工作要求量的累积,而有不能降低质的要求,只能请你快一点,再快一点。如果对量的要求超过质,那就数量优先,先把量冲上去,然后沉下心来认真做出些有品质的工作。

努力工作励志短文:工作很迷茫,很痛苦怎么办

  职场的痛苦,通常都是来自于不知道自己要什么,然后又押过重的赌注在一个自己不清楚是什么的选择上。以至于每次尝试到最后都发现是痛苦的循环。所以对于觉得未来茫然,不知道自己要什么、喜欢什么的大学生实习生们,小编有几点建议:

  1.如果有机会,尽量多做一下尝试

  转换跑道是人生的大事。如果不去小小参与一段,你怎么知道那是你真的要的呢?

  所以你可以选几个你感兴趣的领域,让自己去那边试试看。比如笔者正在着手的大学生实习、大学生实习招聘、大学生就业培训,感受还是颇深的。无论是义工、工读、是兼职的机会、甚至是合作运行一个案子,只要能让你有机会去体验一下那个领域,就该试试看。如果你觉得没相关技能是大学生实习生别人不要,也可以提供一段时间免费帮别人做某些事情,也是有机会能一窥究竟的。了解下他们平常做什么,真的去体会一下那个领域跟你想的是否一样。

  如果你没有感受到成就感与投入感,你根本不用浪费时间做更大的投资。拿短时间来体验以避免未来长时间的浪费,其实是不吃亏的。

  2.除非你很确定那是你喜欢的

  大部分人选专业可能是因为分数、甚至是小时候对那个领域的莫名憧憬。可当我们真的进入那环境,很可能会因为产业文化、或是想象跟现实的落差而幻灭或是水土不服。

  所以尽快出来工作一下,大学生实习招聘也是比较好找到工作的。确定那是自己要的,如果真需要更高的学历,那再继续加码投资吧!

  3.实在不喜欢这份工作,不要硬撑

  如果你在一份工作中实在很痛苦,很久都不能调节过来,无论是因为环境中的人讨厌、文化不习惯、或是工作本身就是不合你意,请认真帮自己思考一下转换跑道的事情。

  大部分人会试着说服自己,因为需要这份薪水而硬撑。但除非这薪水真的高到不可思议,不然硬撑其实你也撑不了多久。终究有一天会因为情绪上来而愤而辞职。离职时间越往后,找到另一个能让自己快乐工作的机率也越降低,你让自己彻底卡死的机率也会提高。

  4.如果还行但没有大乐趣,请多坚持一会

  与第三点不同,如果这份工作没有很讨厌,也没有很开心,那你可以试久一点。因为成就感是需要时间来催生的。所以如果某份工作自己没有很讨厌,那让自己累积实力,提升熟练度。

  想要成为大师,就得耐住性子提升经验值。若只随便试个一两个月,觉得不好不坏就溜走,那就永远不会成为大师了。

  5.人生的路自己走

  人生的路是靠自己走出来的,而不是选一条路然后就跟着别人的意见走到底。别人的建议只能是一个辅助,路还是要自己开拓,通过内探查自省,找出自己的优势与成就感,试着走出一条跟别人不完全相同的路。这虽然看似辛苦,但长期而言,搞不好才是真正轻松的路。

  所以请从今天起,好好探查一下到底自己的人生想要什么。大学生实习生们也可以,寻找方向永远不迟。如果还不清楚,就挑几个你有兴趣的事情,找出成本最小的体验方式。多做几次、持续下去,最终你一定会找出答案的!

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