党建与业务深度融合如何写
党建与业务深度融合如何写一
(一)认真组织理论学习,不断夯实思想基础.
1、进一步健全政治理论学习制度.
坚持每周政治和理论学习日制度,坚持集中学习与分散学习相结合,以自学为主,党员干部的自学做到七有:有计划、有专题、有目标、有笔记、有检查、有考核、有交流.支部将每学期抽查或检查各校党员干部理论学习情况,结合学校实际,把理论学习列入目标管理一并考核落实,把理论学习效果同干部的考核评议,选拨任用有机结合起来.
2、组织丰富多彩的学习教育活动.
通过举办理论学习培训会、报告会、研究会等形式开展学习教育活动,增强学习的针对性和实效性,努力提高党员的政治素质和理论素质.
(二)加强党组织建设,不断提高凝聚力和战斗力.
1、积极探索,不断完善考核方案.
以《党建工作考核方案》、《党员考评方案》为抓手,努力促进学校党建各项工作的落实.
2、严格管理,永保党员的先进性.
一是在党员中普遍实行“工作目标管理办法”.二是坚持党的组织生活制度.严格按党章的规定,坚持党的组织生活,坚持和完善“五个一”制度;每月召开一次党小组会;每季召开一次支部党员大会;每半年上一次党课;每半年召开一次民主生活会;每年一次民主评议党员.
3、围绕目标,开展丰富多彩的党建活动.
①开展“讲党性、重品行、作表率”活动,实现党员的先进性;
②开展“党员亮身份服务创示范”活动，推动基层组织建设迈上新台阶;
③开展“三比三争” 活动，促进党建工作再创新高;
④开展“德育”活动，充分发挥新时期党组织及党员的作用。
党建与业务深度融合如何写二
20__年是贯彻落实党的__届四中全会精神、推进教育综合改革的开元之年，是开展党的群众路线教育实践活动的重要之年，是昌图教育文化年。
指导思想：坚持以党的__大和__届四中全会精神为指导，以党的群众路线教育实践活动为主线，紧紧围绕教育的中心工作，切实加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，推动党建工作创新争优，提升党建工作水平，为切实加快实现教育毛家店镇教育水平提供更加坚强的政治和思想保证。
一、深入开展群众路线教育实践活动，打造作风过硬的党员干部教师队伍。
按照教育局党委和毛家店镇党委的安排部署，深入开展“群众路线教育实践活动”，周密部署、精心安排，步骤明确，务求实效，坚持规定动作质量提升，自选动作切合实际，突出主题，丰富载体。与党风廉政建设相结合，与师德师风建设紧密结合，彻底整治教育系统存在的官僚主义、形式主义、享乐主义和奢靡主义之风。
坚持以工作为阵地，以岗位为舞台，开展好包扶贫困户的“万名党员干部下基层”活动，开展好所有教师包扶贫困生的“教育系统扶贫帮困活动”。坚持从群众中来，到群众中去，了解民情真心，尊重民意真情，服务群众真做，在服务群众、服务学生中体现先进性和纯洁性，增强感召力和亲和力。
结合党的群众路线教育实践活动开展思想汇报整改作风活动，每一名党员自查思想作风工作等，逐一汇报，纯洁思想，改进不良作风，树立每个党员教师的良好形象。继续开展党员先锋岗、党员责任区、党员示范课、公开课活动，开展党员志愿者活动等，充分发挥党员的先锋模范作用。
二、加强思想建设，打造学习型党组织，全面提升素质
1、加强思想政治教育，抓好中心组学习、党课、政治理论学习。做到有计划、有组织、有制度、有笔记、有记录、有考核。重点学习党的__大、__届三中全会精神等党的路线方针政策，有关教育的重要文件、讲话，教育法律法规，师德建设有关规定以及传统文化等，三个学习要制度化、规范化、常态化。
2、深入开展党的理想信念教育，深入学习贯彻新《党章》。在党员教师和入党积极分子中进行党史知识教育，创新学习形式，全面启动小学生的启蒙党课，和党员教师的情景互动式党课教育，开展优秀党课评比活动。
3、建立教育系统党员学习qq群，精选学习内容上传，党员自由讨论学习内容，交流心得，发表意见。
三、加强组织建设，打造坚强的战斗堡垒
1、按照党管干部的原则，先优配强领导班子，加强对年轻干部和女干部的培养。加强对领导干部队伍的教育管理，实行定期对领导班子的民主考评制，打造一支思想和业务素质过硬，德才兼备，团结一致，和谐奋进的领导干部队伍。
2、坚持民主集中制原则，严格执行党组织议事规则，定期召开党组织班子会议，凡重大事项都要经过党组织班子会议研究决定。
3、召开党务工作者培训会，提升党组织班子成员的业务素质，
4、严格党员发展程序，保证党员发展质量。坚持党员发展工作“十六字”方针，把一线优秀青年教师和吸纳到党组织中来，规范发展程序，严肃工作纪律，着力改善党员队伍结构。注重积极分子的培养与考查，为党组织不断输送新鲜血液。
5、强化党员的教育管理，严格落实“三会一课制度”和“民主评议党员”制度，特别是在群众路线教育实践活动中，要高质量的开好民主生活会。锻造一支政治觉悟高、作用发挥好、品行修养优的党员队伍。
6、大力宣传表彰先进典型，汇聚干事创业的磅礴力量。各校党组织要善于发现典型、培养典型、宣传典型，坚持用身边事教育身边人，用身边人激发工作动力。
四、加强反腐倡廉和制度建设，打造廉洁型党组织
建立健全规章制度，以制度管人管事，深入开展党务公开工作，坚决执行党组织议事规则，凡应公开内容都要做到阳光操作，公开透明，各党组织要充分发挥保证监督作用。
加强教育系统纪律作风建设，对不遵守作息时间、上班时间打麻将、上网游戏、玩扑克、中午饮酒，乱定教辅资料、乱收费，课堂不认真讲课，课后乱补课等行为明查暗访，严肃处理。
继续开展廉洁文化进校园活动，加强廉洁自律，整治腐败现象，加大对违反师德行为的查处力度，做到有举必查，查实必处。打造为民务实清廉的党员干部教师队伍，营造风清气正良好环境，树立教育的良好形象。
五、加强精神文明建设，打造文明和谐的育人环境
1、继续开展教师学习落实《教育系统工作人员日常行为规范》的活动，开展学生礼仪教育活动，从细微处入手，树立师生文明县形象。
2、继续开展中国梦教育活动和红包文化进校园活动，深入开展社会主义核心价值体系教育，统一思想，丰富师生的精神世界。
3、开展道德讲堂活动，在教师和学生中评选道德模范。
4、加强对团队、工会、妇委会、关工委工作的领导，支持他们依据各自章程开展丰富多彩的教育活动，丰富师生的业余文化生活。
党建与业务深度融合如何写三
今年以来，我院党总支在县机关工委的领导和院党组的指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻落实党的十八届三中全会精神、以加强党的执政能力建设和党的先进性建设为主线，着力加强党员队伍的思想建设、组织建设和作风建设，不断夯实党建工作基础，为全面完成各项检察工作提供强有力的思想和组织保证。
党建基础工作规范化建设情况
一、完善机制，充分发挥党组织在检察工作中的政治保障作用。
按照和十八届三中全会关于加强党的建设要求，结合检察队伍出现的新情况、新问题，不断更新党建工作思路，优化保障机制，强化责任落实，为检察工作科学发展提供了坚强有力的组织保障。一是加强机关党的组织建设。先后建立和完善党组党建目标责任制、党组议事规则、党组工作责任制、党支部责任制等，以健全的机制强化履职意识和责任意识，规范组织工作程序;针对人员岗位不断变动的实际，及时增设党支部或进行人员调整，确保党组织的健全和稳定。目前，我院退休党员逐步增多，退休党员已达25人。为便于组织退休干部党员的学习、管理和开展组织活动，依据《中国共产党章程》的相关规定，经院党总支部研究同意，拟成立洪泽县人民检察院退休老干部党支部，现已报送机关工委审批。二是加强党员队伍的教育管理。结合党的先进性教育建立了共产党员保持先进性长效机制，在党支部中积极开展比学习创一流素质、比协调创一流团队、比进取创一流风貌、比作风创一流服务、比奉献创一流业绩的“五比五创活动”;院党总支以组织召开家属助廉座谈会、进行警示教育、开展廉政文化进机关等方式，不断拓展对党员干警教育管理方法与监督的空间;认真落实“一岗双责”，要求党支部做到周有学习、月有分析、季有讲评、半年有小结、年终有报告，以规范的组织生活管理党员队伍。三是严格党员发展程序和质量。在新党员的发展上，始终坚持做到个人申请与组织培养相结合，积极分子参加党支部学习活动，并参加组织培训，培养不满一年的不列入发展计划。发展对象经过公示、组织谈话后，提请机关党委审批，从而严格了党员发展程序，确保了党员发展质量。
二、围绕中心，充分发挥党员干警在检察工作中的先锋模范作用。
始终坚持“围绕中心，服务大局，拓展空间，强化功能”的理念，不断增强党建工作的覆盖面，充分调动和发挥党员干警先锋模范作用，有力地推进了我院队伍建设和检察工作创新创优发展。一方面院党组将党建工作目标纳入全院的年度目标管理和考核，并把“五好处室”、“先进党支部”评比与工作业绩结合起来，工作指标未能进入全市靠前位次的，实行“一票否决”。院党总支部结合业务工作，在党员干警中开展“先锋岗”活动，先后有多名党员分别被评为“监督能手”、“侦查能手”、“优秀公诉人”、“优秀信息员”等先进个人，有力地推进了各项检察工作的开展。另一方面在服务“保增长、保民生、保稳定”大局中加强党建工作。组织党员干警开展了“进企业，入农村，送法律，送温暖”活动，院党组成员带领三个党支部分别与挂钩乡镇建立了联系，开展服务活动。通过走访乡镇、走访农户，增进党员干警与人民群众的感情，在服务农村发展、化解矛盾纠纷、促进基层民主法治建设等方面取得了成效，赢得人民群众的信任和支持，为推进社会主义新农村建设提供了坚强的法律保障。坚持开展“一日捐”、“资助失学儿童”、“帮扶农村特困户”等活动，连续多年被县委评为“先进基层党组织”。
三、加强引导，充分发挥群团组织在检察工作中的桥梁纽带作用。
院党组织坚持“组织上领导，思路上引导，工作上指导，履职上独立”的工作原则，充分调动和发挥群团职能作用，以党建带群团组织建设，既增强了党的工作的执行力，密切了党群关系，同时也为检察队伍科学发展注入了生机和活力。一方面健全机构，选好配强群团组织带头人。针对近年来新进大学生多、非党青年多、退养离职人员多等实际，在对群团组织进行整合的基础上，按时进行了换届选举，配齐配强群团组织负责人，确保群团组织在党的坚强领导下开展工作并发挥作用。另一方面注重引导，以活动为载体延伸党建触角。大力倡导文化育检，积极支持群团组织开展丰富多彩文化活动，引导思路，搭建平台，有效延伸党建触角。院团组织发挥自身优势，积极开展法律服务、文明创建、参与公益等活动，激励广大青年干警奋发有为，积极向上。在纪念“五.四”运动90周年之际，举办了“下基层、采民风、感民情”主题摄影采风活动，妇工委积极推进“巾帼建功”、“和谐家庭”、“学习型家庭”等文明创建活动，发挥了独特作用;结合中国人民解放军成立87周年，党支部组织举办了转业干部与年轻干警交流座谈会，有效激发年轻干警要认真学习和发扬吃苦耐劳的精神，为检察工作全面创新创优营造了良好的发展氛围。
上半年机关党建特色工作
今年以来，我院在党建工作中，立足检察工作实际，开拓思路，创新载体，抓党建带队建，以队建促党建，不断增强党建工作活力，努力培育具有时代特色、洪泽检察特点的党建工作体系，取得了实实在在的效果。
一、以理念培塑为根本点，提升党建工作感召力
坚持“铸人以魂，授人以道”，注重搭建培塑平台，打造精神家园。一是开展“新时期洪泽检察精神”大讨论。倡导干警看山看水看风云，知晴知雨知深浅，做有政治眼光的法律人;铁肩担道义，妙手著文章，做有书卷气息的文化人;爱国爱家爱他人，行正立直度春秋，做有高度责任感的社会人。鼓励干警高点定位人生，扮好三种角色，为洪泽检察争光添彩。二是开展院训征集活动。不断强化“忠诚、公正、清廉、文明”的核心道德观、“善待他人，幸福自己”的核心团队观、“大处着眼，小处入手”的核心管理观，大力弘扬“与党的事业同在，与人民群众同心”的泽检检院训精神，以此凝聚力量，成为指导全院干警服务全县大局，创先争优的核心价值观。三是突出抓好检察职业道德教育。把思想政治建设放在更加重要的位置，深化社会主义法治理念教育，大力推进“三个至上、四个在心中”、“学习实践科学发展观”、“恪守检察职业道德、促进公正廉洁执法”等各项主题实践活动，通过不断丰富教育活动载体，逐步加强检察职业道德建设，让干警在献身检察事业中找到归属感和认同感。
二、以班子建设为关键点，提升党组凝聚力
党组一班人正视存在的问题，真抓实干，从自身建设抓起。一是抓好班子理论学习。把提升班子的理论素养始终如一地紧抓不放，使院党组能够站在比较高的理论层面谋划工作，推进工作。坚持“周五”学习制度，充分利用党组会议、党组中心组理论学习会等形式，抓好党组集中学习。二是抓好班子团结。提出“在班子团结的时候讲团结”，团结应是齐心协力谋发展的一致与合拍，提高团结质量，不搞你好我好一团和气，强调有基础、有前提、有原则的团结，严格按民主集中制的要求来说人说事，让说的对的人说了算，把团结的质量体现在实际工作成效上。三是抓好班子能力建设。班子的好坏最终体现在能力上，提出“五个一”工程，要求班子成员在分管的工作中至少一项工作全市领先，至少一项全市叫得响的创新品牌，至少一篇高质量的调研文章等。加强班子执行力建设，善操作，会落实，克服不敢管、不会管、不愿管的懒惰心理，使得党组说话有人听，党组决议能落实。
三、以组织建设为基本点，提升队伍战斗力
注重找准加强党建工作与全面履行检察职责有机结合的着力点，发挥好党组织对检察工作发展的服务、保障和推动作用。一是发挥政治核心作用。创新活动载体，本着“干警需要、党员欢迎、群众理解”的原则，开展党务工作。围绕执法办案的中心任务，切实加强对党员的教育管理，发挥党员先锋模范作用。充分发挥党组织的战斗堡垒作用，凝聚人心，凝聚力量;充分发挥党组织的政治核心作用，推动检察工作的不断发展。把党小组设在办案一线，做到哪里有困难、哪里就有党员，使党员成为执法办案攻坚克难的中坚力量。积极延伸检察触角，选派党员干警到派驻社区检察室工作，服务基层群众，化解社会矛盾，得到群众普遍好评。二是发挥教育引导作用。通过开展省级文明单位创建、岗位大练兵活动，提高党员的思想政治素质和检察业务能力，充分调动工作积极性，增强凝聚力，树立良好的检察形象。三是发挥监督保障作用。各党支部认真组织党员干警学习贯彻党的路线、方针、政策，层层签订廉政保证协议，建立廉政监督员制度、干警八小时之外监督机制，实行案件受请托汇报制度，做到制度落实到位、监督预防到位。
创新创优项目进展情况
xx年，县检察院申报的党建创新项目为“‘三二一模式’，助推青年干警‘扬帆’计划”。主要通过以下三个方面实施该创新项目：一是开展“三项活动”搭建青年检察人员学习交流平台。开展检察官上讲台活动。以检察业务为主线，针对法律法规及相关司法解释，组织专题实务培训。现已开展专题讲堂活动4次。完善“业绩展示”交流学习的平台。借助“大湖法学社”这一学术平台，通过青年检察人员在办理案件的过程中所遇到的疑难复杂案件书写的办案札记、工作体会、类案分析以及自己感兴趣的经济、法律等热点进行交流，采取主题发言、综合点评、互动交流等形式，加深青年检察人员撰写调研、风险研判以及对相关议题的认识与理解。实施青年干警下基层活动。五四期间组织干警赴乡镇开展主题摄影比赛活动，多次分赴各乡镇开展法律巡讲、巡回法庭等活动，让青年干警更多地接触群众、了解社会。二是实施“二个计划”拓宽青年检察人员能力培养渠道。实施“读书促进计划”，提高干警文化素养。采取多种形式鼓励干警多读书、读好书，提高综合素质。首先开展“读书比比看”活动，每名干警每季度精读一本书籍，撰写一篇读书心得，在内网和外网开设“我的读书心得”专栏，刊登干警原创作品，展示干警读书成果。其次是开展读者“微”言活动，鼓励干警在各类网站开设个人微博，引导社会文明，营造良好社会风尚。最后开展“办案札记”热点评析活动，用专业的视角撰写办理案件中的感悟，探究个案背后所反映出的社会问题和解决方案。实施“日志管理计划”，强化干警写作意识。日志具有引导干警加强自我管理、强化干警履职意识、完善队伍建设管理机制的作用。因此，我院成立专门的日志管理小组，组长实行中层正职轮流担任制度，实行日志定期展示制度，每个季度对记录完整、内容详实、思考到位的优秀日志进行展示，供干警学习借鉴。三是开辟“一项制度”，青年干警列席检委会制度。通过列席检委会，一是要求青年干警积极参与疑难复杂案件的讨论，有效释放青年干警的聪明才智和活力，极好的锻炼青年干警的思维和口才，二是青年干警轮流担任会议记录员，提高青年干警归纳总结、语言提炼水平，强化其运用法律和文字处理能力，三是优先安排青年干警汇报案件，直接委以重任等方式促进和带动广大青年干警快速熟悉业务、掌握工作方法不断提高其办案技能和工作水平。现已组织青年干警列席检委会6次，均取得良好效果。
下半年党建工作计划
半年来，我院党建工作在上级党工委的领导下，经过全体党员的共同努力，取得了一定的成绩，但也存在一些不足：一是各支部对党员的日常教育管理监督工作尚需进一步加强;二是党员的先进性有待进一步发挥;三是组织生活和内容还不能适应党员的实际需求。下半年，我们继续以十八届三中全会精神为指导，牢固树立围绕中心抓党建、抓好党建促发展的工作理念，进一步增强围绕检察工作中心，服务全区经济发展大局的意识，找准机关党建与检察业务工作的结合点，服从服务了全县工作中心，为全面完成检察各项工作提供有力保证，为构建和谐社会作出新的贡献，使我院党建工作更上新台阶。
党建与业务深度融合如何写四
以党建为龙头以“双赢”为目标
——成都桐林铸造实业有限公司强党建促发展
成都桐林铸造实业有限公司是一家国内领先的汽车发动机缸体及高端铸造产品开发、生产、销售企业，是国内最大的汽车发动机缸体商品化毛坯供应企业之一。公司年生产能力5万吨，占地14万平方米，员工1200余人，年销售收入达4亿元人民币。公司党组织成立于1990年，现有1个党总支，下设3个党支部。自创先争优活动开展以来，公司党总支紧紧围绕“求真务实抓党建，抓好党建促发展”的主题主线，不断创新和加强党的建设，实现党建和企业经营的“双赢”。20_年公司党总支被成都市委评为“成都市先进基层党组织”。
着眼企业文化建设，做员工思想的引领者。以党建为龙头，充分发挥公司党总支的政治引导、吸引凝聚功能，加强思想政治工作，营造先进和谐的企业文化氛围。坚持定期利用党员干部现代远程教育终端接收站点加强学习培训，坚持每月一次主题教育，适时组织开展“入党为什么？党员图什么？为党做什么？”、“在工作中如何体现共产党员的先锋模范作用？”等专题讨论，不断强化党员的先进性意识，积极营造“和谐、团结、友爱、向上”的企业文化氛围，统一职工思想，激发职工的集体荣誉感和主人翁精神。
着眼作用发挥，做创先争优活动的实践者。以“争做创先
1争优活动新标杆”为主题，创新活动载体，深入开展创先争优活动。在全体党员中开展“优秀员工”评选、技能比赛、“创意功夫提案”征集等系列活动，设立“党员先锋岗”，划分“党员责任区”，在醒目位置公布党员先锋岗和党员责任区的月度业绩，强化广大党员的责任意识，影响和带动广大员工比创新、比业绩、比奉献。活动开展以来，公司多名党员先后获得各种荣誉称号，党员员工向公司提交“创意功夫提案”398份，仅20_年就为公司节约费用300多万元，公司生产4a13缸体在中国国际铸件博览会上被评为金奖。
着眼队伍建设，做优秀人才的凝聚者。人才是企业发展的第一资本。党总支把吸引和凝聚各种人才作为党建工作的一个重要目标，注重落实把党员培养成优秀管理人才，把优秀管理人才培养成党员的“双向培养”机制。目前公司中层以上管理人员和业务骨干有50%以上是党员，从组织上保证了公司干部队伍的先进性，也充分公司党总支是优秀人才的“凝聚者”。20_年公司党总支新储备和培养入党积极分子60多名，发展党员15名，均为公司生产一线业务骨干或关键岗位管理人员。
着眼关爱员工，做和谐企业建设的推动者。党总支坚持把员工利益放在首位，尊重关心员工，着力建立协调、发展、和谐的劳资关系，推动和谐企业建设。积极与公司管理层协调，不断提高员工福利待遇，设立了工资调整连动机制（即
社会居民生活指数及物价水平上涨到一定水平，公司业务部门即可起动工资调整机制，并且在授权范围内不需要通过管理层审批），农忙补贴、就餐补贴、成长津贴等，落实了员工养老、失业、工伤、医疗保险等制度，稳定了员工队伍，激发了广大员工立足本职干事业的工作动力。设立员工救助基金，积极扶助患病或生活遇到困难的员工及时走出困境。20_年以来，先后帮助18户员工家庭渡过难关，为员工重病家属捐款2次，金额达3万多元。
着眼履行社会责任，做社会公益事业的积极参与者。党总支积极参与社会公益事业，服务和回报社会，帮助企业树立良好形象。近年来，公司党总支积极与所在地村党支部实施“企村联建”，开展“携手共建美好新桐林”主题活动，投入44余万元帮助改造了村支部活动场所、修建300余米u型槽解决5社生产灌溉用水问题；为36户贫困家庭人员提供就业岗位；每年为村支部提供10万元资金，用于基础设施建设和公共服务。
党建与业务深度融合如何写五
20xx年是我是公司抢抓战略机遇，加大投资力度，实现企业快速发展的关键之年。20xx年公司党建工作的总体思路是：以科学发展观为指导，以学习贯彻党的xx大、xx届三中全会和系列讲话精神为主线，以实施党建工作目标管理为抓手，以思想政治工作和企业文化为支撑，以党风廉政建设为保证，不断推进党建工作创新工程，切实增强基层党支部的创造力、凝聚力和战斗力，为全年公司目标任务的完成提供坚强的政治保证、思想保证和组织保证。结合公司实际，现将我公司20xx年党建工作计划安排如下：
一、加强组织领导，形成齐抓共管党建工作格局
党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，党支部要从全面推进企业创新创业中不断增强创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，团结带领广大职工为实现企业新的发展目标做出更大的贡献。
(一)健全落实党建工作责任机制和工作制度。支部坚持把党建工作摆上重要议事日程，切实加强对公司党建工作的组织领导和督促指导。党建任务分工明确，责任到人，形成支部书记是第一责任人、分管领导是直接责任人、领导班子其他成员都是责任人的齐抓共管党建工作格局。积极向上级党委报送信息，健全对干部的奖惩机制和督查机制。
(二)科学谋划党的建设各项工作。牢固树立常抓不懈和改革创新意识，按照集团公司党委总体部署，结合实际，根据新形势下，经济社会和党的建设出现的新情况、新问题，以改革创新的精神谋划党的建设各项工作，科学制定全年党建工作计划，做到目标任务明确，工作思路清晰，措施具体有力。
(三)高度重视，加强组织领导。充分发挥党的领导核心作用，加强对工会、群团组织的领导，积极支持工会、群团组织开展工作，切实抓好工会、妇女等群团组织和配套组织建设。
二、以学习贯彻xx大精神为主线，大力推进思想政治建设
20xx年公司支部将以学习贯彻xx大精神为主线，大力推进思想政治建设，以公司的主要任务为目标，结合本单位实际，制定学习计划，周密部署，抓好全公司党员干部的学习教育，深刻领会xx大和xx届三中全会的精神实质，把学习xx大与巩固创先争优活动成效结合起来，通过学习出新思路、出新举措、出新面貌，进一步引领和推动企业又好又快发展。
(一)认真制定支部理论学习计划和安排。把深入学习贯彻党的xx大会议精神及中央、省委等最新文件精神作为理论学习的重要内容，充分利用企业党建工作计划(二)开展党员学习和先进性教育活动。把中国特色社会主义理论体系教育放在首位，对广大党员进行党章和党的基本理论、党的基本知识、党的历史、党的路线方针政策和形势任务教育，法律法规和党风党纪教育，风险投资业务和金融知识培训。结合公司实际，对广大党员进行企业
变质等方面的案例，进行警示教育，促使广大党员能够加强党性修养，树立正确的的人生观和价值观，永葆共产党员先进性。
三、加强党支部建设，不断提高党支部的凝聚力和战斗力
以新修订的《中国共产党党和国家基层组织工作条例》为准则，进一步加强基层党组织建设，夯实党的基础。
(一)强化组织建设。20xx年公司党支部要进一步配齐配强党务人员，落实党建经费、严格党费收缴、抓好党员培训学习教育、认真落实领导干部组织生活会、民主生活会、
(二)进一步推进党务公开。努力建设党内民主，继续按照党务重大事项公开原则把党员干部普遍关心、涉及切身利益的各类事项作为公开的重点，建立健全相关制度措施，落实工作责任，确保公开的针对性和经常性，使党务公开真正成为党支部的一项基本制度。
(三)扎实开展党员承诺活动。建立健全各项制度，确保党支部和党员公开承诺得到有效落实，通过党员践诺公开点评、民主评议、评选先进典型等形式，进一步激发党员自觉增强创先争优的主动性和积极性。
(四)加强领导班子作风建设。积极深入企业基层联系点，针对企业难点、热点问题进行调研。大兴领导人员求真务实之风，做到
(五)加强党员队伍建设。按照
四、深入推进党风廉政建设，努力营造风清气正的内部环境
一是认真贯彻落实《廉政准则》、《廉洁从业若干规定》和
三是深入开展廉洁从业教育，以关键岗位为重点，深化廉政风险防控机制建设，切实增强反腐倡廉的自觉性。
五、推进和谐企业建设，着力提高企业凝聚力。
充分发挥党组织思想政治优势和组织优势，大力推进精神文明和企业文化建设。 一是加强思想政治建设。积极研究探讨新形势下企业党建和思想政治工作的新情况和新问题，教育和引导党员干部增强党的意识、危机意识和责任意识，加强人文关怀和心理疏导，帮扶生活困难党员，增强党员对组织的向心力和归属感。
二是开展建党93周年活动。突出宣传党的光辉历程、讴歌党的丰功伟绩和爱国主义、改革开放、三个代表、科学发展、创先争优等主题，广泛开展形式多样的庆祝活动，增强党员干部知党爱党兴党意识，丰富活动内容，增强活动实效。
三是推进企业文化建设。20xx年公司继续开展
四是加强安全和维稳工作。要全面加强安全生产，深入排查和治理安全隐患，坚决遏制各类安全事故发生。要重视做好维稳和信访工作，帮助困难职工切实解决生活困难，努力营造和谐稳定的发展环境。
六、党建工作经费预算
20xx年为全面落实公司党建工作计划的顺利实施，我公司党建工作经费预算3万元，以保障党建各项工作的正常开展。
党建与业务深度融合如何写六
我镇周密部署、迅速行动，为全面贯彻落实中央组织部、省委组织部会议精神，以“五举措、五提升”实现基层组织建设年的目标。
一是因村制宜、分类指导，提升基层党组织战斗力。本着“转化一批后进党组织，提升一批一般党组织，巩固扩大一批先进党组织”的原则，将全镇33个基层党支部分为三类，坚持抓基层、打基础、强根基，真正把基层党组织建设成为推动转型、建设幸福新柳山的战斗堡垒。
二是强化培训、服务群众，提升基层党组织书记素质。抓好基层党组织书记培训，结合基层党组织分类定级结果，对不胜任现职的党组织书记，及时进行调整。强化基层党组织书记服务群众的公仆意识，围绕发展农业、领民致富、凝聚人心、维护稳定等方面理清思路、抓好落实、确保实效。
三是做好承诺、创先争优，提升党员队伍生机活力。结合创先争优活动开展，进一步做好党员公开承诺工作，增强党员党性观念和党员意识，把党员队伍建设成为讲党性、重品行、作表率的先锋模范，不断开创全镇基层党建工作的新局面。
四是落实经费、建好阵地，提升基层基础保障水平。加大财政支持力度，把村、社区党组织工作和活动经费纳入镇财政预算，充分保证基层党组织日常活动的开展。全面落实村党支部书记报酬待遇，合理确定并落实其他村干部报酬待遇。将设施齐全、功能完善的活动场所规划建设成区域性、综合性、开放性党群活动中心。
五是健全制度、近位升级，提升基层党建制度化水平。积极总结创先争优先进做法和经验，每个党组织建立一项务实管用的制度，促进公开承诺、领导点评、群众评议和书记接访等做法规范化、长效化。完善基层党务公开制度，落实“三会一课”、民主评议党员、党员教育培训制度。建立党内激励关怀帮扶机制，注重关心和帮助老党员、生活困难党员。
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