关于党组织生活会内容范文如何写
关于党组织生活会内容范文如何写一
（加盖骑缝章） 中国共产党党员组织关系介绍信 《介绍信》抬头填写说明：
转往省外的党组织和中山市党组织，此处统一填写“中共肇庆市委
组织部”。（注：这部分同学领到介绍信后要到肇庆市委组织部组织一科进行转接，地址：天宁北路80号市委大院4号楼四楼414室，电话：0758－2220341）
1.转到省内的其他高等学校的，填写“对方高校名+党委组织部”（例如：“华南理工大学党委组织部”）。
2.转省内其他各地市（除中山市）党组织（包括政府、事业、企业单位），转到该市委组织部或直接到该市下属各县、市、区委组织部（例如：要转往“花都区xxx小学”，此处应填写“中共花都区委组织部”）。
1.转到肇庆市内的各县（市、区）的政府部门及企事业单位的，可直接转到该县（市、区）委组织部或高新区党群办，再由所属的组织部门转到具体单位的党组织（例如：要转往“四会市检察院”，此处应填写“中共四会市委组织部”；要转往“怀集县xx镇xx村委”，此处应填写“中共怀集县委组织部”）。
2.以下单位的组织关系隶属市直工委，如要将组织关系转到以下单位，此处可直接填写该单位党组织名称（例如：要转往“肇庆工商职业技术学院”，此处填写“肇庆工商职业技术学院党委”）；其他未设党委的单位，此处填写“肇庆市直属机关工作委员会”。
肇庆市纪委机关党委 、肇庆市人大机关党委、肇庆市政协机关党委、肇庆市政法委机关党委、肇庆市委老干部局机关党委、肇庆市检察院机关党委、肇庆市出入境检验检疫局机关党委、肇庆市中级人民法院机关党委、肇庆市药品监督管理局机关党委、肇庆工商职业技术学院党委、 肇庆市直私营企业党委、广东电网公司肇庆供电局党委、广东省石油企业集团肇庆公司党委、移动通信肇庆分公司党委、肇庆市电信局直属机关党委、肇庆市邮政局直属机关党委、肇庆医学高等专科学院党委 、广东省地矿局七一九地质队党委、广东九三三地质队党委、肇庆市委党校党委、肇庆市供销社党委、鼎湖地质疗养院党委、西江林业局党委、肇庆学院党委、西江航道局直属机关党委、肇庆市海事局机关党委、肇庆市公路局机关党委、肇庆市公安局党委、肇庆市民政局直属机关党委、肇庆市发展和改革局直属机关党委、肇庆市水利局直属机关党委、肇庆市科技局直属机关党委、肇庆市总工会直属机关党委、肇庆市经贸局直属机关党委、肇庆市财政局直属机关党委、肇庆市交通局直属机关党委、肇庆市质量技术监督局党委、肇庆市旅游发展局直属机关党委、肇庆市建设局直属机关党委、肇庆市城乡规划局直属机关党委、肇庆市农业局直属机关党委、肇庆市林业局直属机关党委、肇庆市市政管理局直属机关党委、肇庆市外经贸局直属机关党委、肇庆市劳动和社会保障局直属机关党委、肇庆市卫生局直属机关党委、肇庆市计生局直属机关党委、肇庆市工商行政管理局直属机关党委、肇庆市文化广电新闻出版局直属机关党委、肇庆市委宣传部直属机关党委、肇庆市教育局直属机关党委、肇庆市司法局直属机关党委、肇庆市国家税务局直属机关党委、肇庆市地方税务局直属机关党委、肇庆市人事局直属机关党委、肇庆市府办直属机关党委、肇庆市委办直属机关党委、肇庆市国土资源局机关党委、肇庆市工商行政管理局机关党委、肇庆市农业学校党委、肇庆科技职业技术学院党委、肇庆市高级技工学校党委、肇庆市工业贸易学校党委、肇庆中学党委、肇庆医学专科高等学校党委
3.转往市内组织关系隶属于国有资产监督管理委员会（国资委）的一些厂矿企业的'，此处填写“肇庆市国资委党群科”。
4.转往肇庆市人才服务中心的，此处填写“肇庆市人事局直属机关党委”。
5.确实不清楚对方组织关系隶属，此处填写“肇庆市直属机关工作委员会”来进行转接。
关于党组织生活会内容范文如何写二
ok3w_ads("s005");[摘 要]上海市浦东新区川沙新镇的队组党建工作，承袭和丰富了“支部建在连上”原则的内涵和形式，实现了农村党组织的有效覆盖，促进了传统农村党建向现代社区党建的过渡发展，激发了农村党建的内生活力。未来，队组党建工作应着重从党员嵌入社区、以人为本、组织建设、民主法治等多维度进行探索与实践，以期更加丰富由乡到城的过渡型社区党建工作的内涵。
[关键词队组党建；农村党建；过渡型社区
[中图分类号] d267 [文献标识码] a [文章编号] 1009-928x（20_）12-0049-03
离自然不远、离繁华很近的上海浦东川沙新镇，是一个典型的过渡型社区。所谓过渡型社区，就是指在工业化与城镇化过程中，在地方政府的主导和推动下形成的兼具农村社区和城市社区双重特征的新型社区形态，是由传统农村社区向现代城市社区演变的一种过渡形式。上海浦东川沙新镇在过渡型社区党建领域积极探索，创新性地提出了“队组党建”工作模式，为实现城乡党组织过渡的路径选择提供了有益参照，为提高农村党建区域化水平提供了新视角、开辟了新路径、积累了新经验。
由于常年苦恼于“支部教育管理无抓手、党员发挥作用无平台”，20_年原上海浦东川沙新镇六团社区七灶纯新村的党组织负责人以村民小组为单元，开展了队组党建的“小岗式”探索与实践，由此开启了一条党建创新之路，既承袭和丰富了“支部建在连上”原则的内涵和形式，又实现了农村党组织的有效覆盖，促进了传统农村党建向现代社区党建的过渡发展，激发了农村党建的内生活力。
（一）队组党建工作的“缘起”。第一，队组党建的内涵。“队组党建”以地域代替关系的组织原则，把“党组织建在队组上”。即以村民小组或相邻村民小组为单位，在党员原组织关系不变的情况下，把居住在同一村民小组或相邻村民小组里的共产党员组织起来，建立村民小组党小组。第二，队组党建工作产生的背景。新形势下，农村党建存在“组织无抓手、党员无平台、工作无活力”的突出问题。一方面，由于党员人数增加，流动频繁，加大了教育管理的难度，党员的作用不明显；另一方面，因为一些刚退休的老党员和家住本村但组织关系在外单位的在职党员，虽有为居住地出力的愿望，但缺少用武之地。因此，亟需一种从党组织设置方式、运作机制到资源配置方式的创新来解决。
（二）队组党建工作的“深发”。在具体工作内容方面，首先是制定了一系列基本制度，做到了有章可循。一是动员党员主动到居住地党支部报到，以村民小组为单位建立党小组，配备组长，制定工作计划，定岗定责。二是制定“两手册、两制度、一公约、一职责”即《会议与活动记录册》和《党小组长工作手册》、“队组党建活动制度”和“村民小组党小组长列席村相关会议制度”、“队组党建党员公约”、“村民小组党小组长工作职责”。三是开展“六个一”活动：每半月一次结对家庭关怀活动；每月一次集中学习活动；每双月一次特色服务活动；每季度一次走访活动；每半年一次队务公开活动；每年一次总结评比活动。四是在党小组长家庭挂出“队组党建工作室”牌子，向群众亮出身份。其次是开展了一系列品牌活动，做到了有的放矢。队组党建开展以来，各支部和党小组紧密围绕主题广泛开展活动，逐步形成了“老娘舅”工作室、“2+1”帮扶制度、“党员干部联系群众制度”、“党员农民书屋”、“三违”巡查发现机制、外来人口精细化管理等工作品牌。川沙新镇六团社区党委还专门组织过一次队组党建工作品牌的巡展活动。再次是形成了一系列联动效应，做到了有容乃大。按照“集中、规范”与“小型、灵活、多样、实效”的原则，各党小组充分发挥党员特长、队组特色积极开展活动，做到“三个结合”，即与农村党组织联村模式改革相结合，为加强党员教育管理提供服务；与常规工作相结合，为村两委工作有效开展提供支持；与重点工作相结合，为重大工作顺利开展提供支撑。
在此基础上，队组党建工作形成自身特点：一是理念求“新”，队组即村民党小组，不同于其他基层组织，它是在保持党员组织关系不变的前提下，以区域内各类党员为主体构建的党组织体系，推动党建工作从区属向区域转变，显得更有“城市味”。二是制度求“实”，川沙新镇在五年多的实践探索中，制定实施了一系列易于操作又效果良好的机制，突出了服务功能，强化了民主参与，实现了党组织运作机制落地，推动了党建工作从封闭向开放转变。三是党组织领导人求“强”，在川沙新镇的队组党建实践中，形成了社区党委领导牵头、村党支部书记引路、村党小组组长使力，层层做强带头人的良好局面。四是党员群众作用发挥求“好”，注重激发党内资源，调动了各类党员尤其是退休、在职等非户籍党员的积极性，拓展了社会和市场资源。
（三）队组党建工作的“瓶颈”。队组党建工作自20_年启动以来，已经逐渐从一个新生事物发展成为今天各地争相效仿的典型示范。但川沙新镇党委在着力推进队组党建工作的过程中，出现了年龄老化、意识淡化、能力弱化、机制固化等诸多问题，制约着工作的进一步深化。第一，队组党建工作的主体——党员年龄老化、能力弱化。虽然这类党员大多德高望重，并且经验丰富，但是个别党员渐渐与农村的治理现代化脱钩，制约着农村基层党组织的过渡与转型，迫切需要一大批年富力强、懂经营、善管理的青壮年充实到党的基层组织中去。第二，队组党建工作的队伍——党小组队伍意识出现淡化。在社会主义市场经济形势下，有些党员仍然存在身份意识不足，忧患意识不强，责任意识淡薄的问题，甚至对基层党组织的对抗情绪加剧，不利于村级党组织的队伍建设。第三，队组党建工作的保障制度——活动机制出现固化、套化。队组党建工作形成了不少喊得响、叫得出的活动品牌、工作机制，但还是存在着不少问题。一是有把队组党建当成一个大箩筐的倾向。不少党建项目都是老面孔新提法，是早已有之的条线工作、惯有做法，有一点“凡是党建工作都与队组党建沾边”的思想苗头。二是信息联系机制有所欠缺。强化信息服务措施，是让“口袋”党员和“隐形”党员“亮”出身份的一种有效途径。然而，一些基层党组织没有切实意识和更好适应这种社会现实，缺乏与农村党员必要的信息传递。三是队组党建没有形成很好的监督制度。在行使监督权的行为选择上存在“被动监督多，主动监督少；监督普通党员多，监督党员领导干部少”的现象。
川沙新镇各级党组织对队组党建工作的困境和未来，有着自己清醒的认识，已经提出下一阶段的工作推进思路：一是注重整体推进，不断扩大工作覆盖面，力争在今年年底在全镇条件成熟的村党组织中实现全覆盖。二是抓好骨干培育，不断强化工作支撑力，下发了《关于进一步加强队组党小组长队伍建设的实施意见》，加大对党小组长先进典型的培育和宣传。三是坚持联动谋划，不断提升工作有效性，注重同基层自治、基层服务型党组织建设、区域化大党建工作等其他社会治理、基层党建工作的统筹谋划、联动协同。除此之外，还建议从以下方面进行思索。
（一）将思路调整到“队组嵌入社区”的区域化党建新视角上。党员在队组党建中有效发挥作用即意味着党员的功能能够介入过渡型社区这个主要的空间之中。脱离了公共性空间，党员作用就成了无的放矢，就脱离了村居民的基本需求。要尝试把在职党员的作用通过有效的方式，嵌入到以下三个空间中：一是队组和谐生活之中；二是社区群众团队之中；三是社区自治组织之中。将党员作用的发挥与邻里的生活实际结合起来，在公共生活中的群众团队中发挥引领作用，成为各种治理组织、各种志愿者组织中的积极参与力量。
（二）将工作重点继续放在“以人为本”上。一是抓好“带头人”。认真落实好《关于进一步加强队组党小组长队伍建设的实施意见》，充分发挥带头人效应，着力在“选、训、帮、管、激”上下功夫，打好组合拳，建设一支守信念、讲奉献、有本事、重品质的村党组织带头人队伍。进一步明确职责，建立党小组长服务清单，进一步完善教育培训考核激励机制，鼓励村两委班子成员和条线干部兼任党小组组长。二是抓住“年轻人”。为本地在职党员、来川务工党员提供平台、提供机会，在制度上给予倾斜。例如规定“特别注重把35周岁以下、大专学历以上的年轻党员选配为党小组组长，并纳入村级后备干部体系”。此外，针对人口大量导入的区域特点，一些表现优异的非本地户籍年轻党员也应该得到组织重用。在工作、生活稳定的基础上，社区、村党组织可酌情安排其担任党小组组长、副组长，以联络、凝聚更多的来川务工党员、群众。三是抓活“手艺人”。拥有一技傍身的党员群众，是蕴藏在过渡型社区丰富的人力资源和人才资源，是最具活力和战斗力的一支队伍，也是新农村建设可以依靠的重要力量。要鼓励有一技之长、有知识、能力和精力的党员群众参与到队组党建的工作中，既能发挥党员作用和实现价值，也可以检验其党性。
（三）将工作力量着重用在“组织建设”上。一是继续强化队组的政治引领功能。党小组不是一般的社会组织，而是带有政治属性的组织。党小组要善做群众工作，成为村居中大小事务的“意见领袖”，在广大群众中营造积极的思想政治导向和舆论氛围，推动党的路线方针政策和上级党委的有关决定落地生根。二是扎实推进队组的服务群众功能。面对群众需要解决的困难，党员不能仅仅停留在怨天忧地和同情安慰的层面上，而是要以强烈的主人翁责任心和紧迫感，有针对性地帮助排忧解难，为农村社区建设出谋划策。三是逐步完善队组的自我修复功能。借助上级和各方帮助，加强对党员的教育培训，练内功、强素质。要通过树立典型、表彰优秀的方式筑牢党在基层的形象，对违反党纪党章的党小组成员要按照党纪的规定作出严肃处理，以保持队组党建工作的纯洁性。
（四）将工作眼光着力聚焦在“民主法治”上。建议适当发展党小组在健全村务监督机制方面的作用，以推进基层民主管理、促进乡村治理法治化。一是要准确把握党小组监督工作的定位。摆正与同级党小组与村党组织的关系。可以在党小组内设立村务监督职能。但必须十分明确，加强村务监督，是工作运行机制的创新，不是管理体制的变革，党小组要自觉接受村党组织领导，各项工作都要在党的领导下进行，对村民会议和村民代表会议负责，村委会要自觉接受党小组的监督。二是要规范党小组监督工作的职责。村民党小组要监督村委会等组织依法履行职责，主动收集和认真受理村民对村务管理意见建议，重点加强对决策公开、“三资”管理、工程项目建设、惠农政策措施落实等方面的监督。三是要建立监督工作报告和评议考核等制度。党小组内可尝试建立村务情况分析、村务监督工作报告、评议考核等制度，做到事前、事中、事后全过程监督，不留“盲区”“死角”全方位监督，从而及时发现和纠正违纪违法行为，切实维护集体和广大群众的利益。
上海市浦东新区川沙新镇的队组党建工作自20_年启动以来，经过5年多的发展，工作机制日益健全，成效日益凸显，影响力逐步扩大。川沙新镇的实践，丰富了由乡到城的过渡型社区党建工作的内涵，为传统农村党建向现代社区党建的转型路径选择提供了有益参照。
（一）调整社区党组织设置方式，构建一个契合并扎根于新经济社会结构的组织体系，是过渡型社区党建工作的重要基础。在过渡型社区中，基层党组织要有效发挥作用，就必须积极适应并有效回应经济社会结构的变化，根据本社区的历史条件与现实状况，探索新的党组织设置方式，理顺错综复杂的隶属关系，构建“横向到边、纵向到底”的组织网络，消除过渡型社区在组织覆盖与党建工作方面的“盲点”与“空白点”，更好地组织党员整合社会、联系群众。
（二）健全社区党组织运行机制，形成科学有效、操作性强的管理体系，是过渡型社区党建工作的重要保证。首先基层党组织要跳出就党建抓党建的惯性思维模式，要打破组织内循环的封闭状态，围绕社区建设和民生实际，在开放建设中与社会全面互动；其次要细化党建工作流程，使党建工作要素充分量化；再次要建立科学的、可操作的验证评价体系，保证党建工作的实效性。
（三）完善社区党组织服务形式，构建层次多元、形式多样的党建服务体系，是过渡型社区党建工作的重要支撑。基层党组织的凝聚力和号召力与其服务党员、服务群众的能力呈正比例关系。要增强基层党组织的服务能力，一方面要转变理念，实现党建工作从“管理型”向“服务型”的价值转型；另一方面要增强基层党组织的整合能力，实现社区各主体间的协调合作与社区内外资源的全面整合。在过渡型社区中，基层党组织要将党建工作的重点由主要抓党务、抓管理转变为主要抓党员关爱服务和解决群众生活实际问题，抓党员群众民主意识的不断提升。要不断完善服务机制，通过搭建更多更优质的服务平台和载体，以更多样的形式努力提升服务效能，以服务凝聚群众，赢得社会认同。
作者单位：刘捷（中共上海市委党史研究室）；孙丽娟（上海浦东川沙新镇党群办）
■ 责任编辑：周奕韵
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关于党组织生活会内容范文如何写三
在此次创先争优活动中，为进一步落实全村经济社会和党的建设发展奋斗目标，确保新一届村支部在任期内的各项目标任务的全面实现，促进村各项工作稳步推进，现承诺如下：
一、加强基层组织建设。切实履行基层党组织书记抓党建第一责任人职责，贯彻民主集中制，扩大党内民主，做到重大问题集体研究决定，班子团结协作，形成合力;强化后备干部队伍建设，抓好女干部和党外干部的培养、选拔;深入开展“创先争优”和“强基工程”，党的工作全覆盖;加强以“一定三有”为核心的村级干部队伍建设;推进村级组织活动阵地建设，实现100%达标，“三会一课”正常率100%;建立健全落实科学发展观长效机制;抓好党员教育，规范党员管理，发挥好模范带头作用;发展党员工作及新党员质量、数量、结构达到规定要求;结合实际加强基层民主建设，严格推行党务、村务、财务等公开，增加工作透明度，接受群众监督。
二、加强经济社会发展。抓住永佳河镇新一轮规划的机遇，按照新农村建设20字方针，加快推进新农村建设的步伐;加大招商引资力度，力争3年引进4家高效农业产业基地入驻，发展个体工商户30—50家;村集体经济收入按每年20%的速度增长，力争3年后达10万元;依托高效农业产业基地，解决村剩余劳动力，鼓励外出务工人员回村投资创业，寻找优惠政策，大力扶持民营企业，尽一切可能增加居民收入。
三、加强民生建设。切实加强基础设施建设，加强环境卫生长效管理，争取多方支持，改变村容村貌，对涉及居民出行的通村通组道路进
行有计划的修缮，确保晴雨天通行顺畅。关心居民疾苦，真心维护居民利益。特别是老年，残疾人，低保户，困难户的生活，努力解决居民实际，实现最低生活保障全覆盖。扎实抓好农村医保、社会事业等民生工程，让村居民得到实惠。
四、加强精神文明建设。进一步提升居民文明素质和整体形象，广泛开展“迎世博、讲文明、树新风”活动;重点抓好民主与法制建设，认真开展法制宣传教育活动，积极主动化解各种矛盾，营造安定和谐的生产、生活环境，杜绝各类案件的发生，确保全村安全稳定，引导居民既依法保护自身合法权益，又依法履行应尽的义务。
关于党组织生活会内容范文如何写四
尊敬的党组织：
作为寝室一员同时也作为一名学生党员。我在此向党组织对整个事件作出必要陈述和深刻的检讨。
事情发生当晚，我从自习室回来得知寝室因使用违规电器而被给予警告。当时我便意识到事态的严重性。后悔自己平时在学习生活中有失一名党员的职责。
在生活中，室员偶尔使用烧水棒，我也时常提醒：这是严重违反校规的事。但我并没意识到问题的严重性。现在明白平时的一语告之并不能从根本上解决问题。
通过这件事，我深刻地认识到自己的不足。平时总碍于同学之间的情面而没有和同学进行很有必要的深刻谈话。现在明白，这既是对自己的不负责任也是对室员的不负责任，更加辜负了党组织对我的信任。
没有起到一个学生党员应该发挥的作用我深感愧疚。对于在自己所在寝室出现类似违反学校相关条文的事情。在此，我郑重向党组织作出检讨，同时自己也陷入了深刻的反省中。
同时，我相信经过这次事情的教训。我和我的室友都会有所觉悟。我们会一起努力一起进步。首先便是做到与学校一切条文规定看齐。不给党组织抹黑!
再者，我要向有关领导、负责人致以莫大的歉意。要您们在百忙之中抽时间了解关心此事我深感抱歉。在此我向您们保证：类似此类事情绝不会再次发生。希望党组织原谅并加大监督考核!
检讨人：
关于党组织生活会内容范文如何写五
根据县委、县人民政府开展“作风建设年、环境建设年、项目建设年”活动的安排部署，围绕“转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越”的目标及党的基层组织建设年和组工干部“讲党性、重品行、作表率”活动的要求，本人郑重作出如下服务承诺：
一、加强政治学习，提高自身修养。要以马列主义、毛泽东、邓小平、“三个代表”重要思想和党的xx大精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，坚持党的基本路线，严格遵守党的各项方针、政策，树立全心全意为人民服务的宗旨意识，在思想上、政治上始终与党保持高度一致。
二、以“一迎双争”为主题，结合新形势、新任务，始终保持学习的紧迫感和使命感，抓紧学习，带头学习，努力学习，刻苦学习，力求在认识上达到新境界，理论上达到新水平，在素质上达到新高度，为提高工作水平奠定坚实基础。
三、乐于奉献，扎实工作。要立足本人工作实际和岗位职责，不等不靠、不推不拖，严格要求、创新工作、甘于奉献，以高度的责任感和强烈的事业心认真搞好各项工作。
四、强化为民服务意识，搞好团结协作。做到识大体、顾大局，对人尊重，待人真诚，为人谦虚，互相配合、密切协作、严格遵守各项纪律，强化自我约束。做到学有所思、学有所悟、学有所用、不断把学习的成果转化为工作的思路和措施，在自己的工作岗位上争创新业绩，开创工作新局面。提升为民服务理念，创新为民服务载体，营造为民服务氛围、端正为民服务态度，尽心尽力为党和政府分忧，全心全意为群众办事。
五、加强勤政廉政，切实向县委负责。学习廉政知识，营造廉政氛围，增强廉政意识，为把我局建设成一个廉洁奋进的和谐单位贡献自己的一份力量。
六、加强督促检查，确保工作落实。制定督查台帐，对党组布置的各项工作及时进行督促检查，确保工作落到实处。
以上郑重承诺，请予监督。
承诺人：
日期：xx年xx月xx日
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