2023年机关党委党建工作总结
2023年机关党委党建工作总结
今年来，市xxx党建工作在市直工委的精心指导下，深入学习贯彻党的十九大和******系列重要讲话精神，积极适应xxx发展和党建工作新常态，以从严治党为主线，坚持不懈地抓好党的思想、组织、作风、制度和党风廉政建设，有力地提升了党建工作的科学化水平，为我xxx事业改革发展提供坚强的政治和组织保证。
一、狠抓思想建设，提高党员干部党性修养
以开展“不忘初心 牢记使命”专题教育为契机，突出抓好学习型机关建设，积极开展“学党章、守纪律、争先锋”主题教育活动，教育引导广大党员干部自觉加强党性修养，全面提高党员队伍素质能力，努力建设一支清正廉洁、务实为民的XX行政干部队伍。一是开展“不忘初心 牢记使命”专题教育。xxx党组成员分别联系市直学校和本单位党员干部思想、工作和作风实际，在分管部门挂钩市直学校带头讲专题党课，明确落实“不忘初心 牢记使命”的重大意义和丰富内容，充分发挥以讲促学作用。我xx领导班子分别于6月、9月和11月份，开展了3个专题的学习研讨，xxx领导班子在会上分别作了深入的交流发言，xxx副市长专程到我局指导专题学习研讨。二是开展“学党章、守纪律、争先锋”主题教育。广泛组织党员干部原原本本学习《中国共产党党章》，深入开展讨论交流，组织450多名党员干部参加党章知识测试，有效地教育党员干部切实加强党性修养，守纪律讲规矩，当先锋作贡献。三是开展党纪法规学习。专门召开会议，组织学习贯彻《中共共产党廉洁自律准则》和《中共共产党纪律处分条例》，要求领导干部带头学、科级干部重点学、全体党员广泛学，切实掀起学习的热潮，使全体党员学深学透，做到内化于心、外化于行。组织党员干部参加市委党校依法行政与法治思维专题全员培训，组织党员通过网络学习宪法、公务员法、行政诉讼法等法律法规，切实提高党员干部队伍法治思维和依法行政水平。
二、狠抓组织建设，提高党建工作科学化水平
严格执行《中国共产党党和国家机关基层组织条例》和《揭阳市党的基层组织工作若干制度》，严格落实党建工作责任制，严格党内组织生活，突出抓好制度建设，切实提高党建工作的规范化、制度化水平。一是严格落实党建工作责任制。始终牢固树立“不抓党建就是失职、抓不好党建就是不称职”的责任意识，把党建工作列入重要议事日程。局党委书记切实履行党建工作第一责任人职责，带头贯彻党的基本路线和各项方针政策，带头贯彻执行民主集中制，带头密切联系群众，不断提高党建工作水平。党委其他成员带头实行“一岗双责”，结合分工抓好分管单位(部门)的党建工作，做到业务工作和党建工作一起部署、一起检查、一起落实。二是严格落实党内组织生活。要求党员干部严格遵守“三会一课”、组织生活会、民主评议党员和领导干部民主生活会等基本制度。切实做到各党支部每季度召开一次党员大会，支委会每月召开一次，原则上每季度上一次党课。同时，结合“不忘初心 牢记使命”专题教育，在年底开展专题民主生活会和民主评议党员活动。三是严格抓好发展党员工作。严格按照“成熟一个、发展一个”的原则，着重从业务骨干和一线工作优秀分子中培养发展年轻党员干部，切实增强党员队伍活力。今年来，共培养发展新党员20名，转正新党员7名。四是圆满完成各党(总)支部任期届满换届工作。局党委自2023年12月完成换届选举后，下属各党(总)支部相继进行换届选举工作，共有2个党总支、8个党支部完成换届选举，增补总支委员4名，支部委员14名。五是严格抓好党费收缴和管理工作。严格按照党费收缴管理制度的有关规定，实行专人负责，定期收缴，确保党费收缴和管理的规范化。
三、狠抓作风建设，提高党员干部服务群众水平
以“不忘初心 牢记使命”专题教育为契机，创新党建工作方式，丰富活动载体，驰而不息转变政风行风，切实加强精神文明建设，密切联系服务群众，着力提升党员干部服务基层群众水平。一是主动联系服务基层。搭建“扶贫双到”、“派驻第一书记”、“双联双促”等一系列平台，主动联系服务基层群众。连续3年帮扶惠来县葵潭镇葵亭村，通过加强规划、提升观念、产业帮扶、夯实基础设施、扶贫济困等有效措施，促进该村集体凝聚力和战斗力持续增强，农村生产生活环境明显改善，贫困户实现脱贫致富。先后选派3名优秀年轻干部担任村“第一书记”，推动农村经济发展，促进农村社会和谐稳定。深入“双联双促”联系点兴东社区，联系服务该村党员群众。二是加强窗口单位作风建设。着力推进我局服务事项标准化、服务场所便民化、服务行为规范化、服务方式创新化、服务队伍专业化，切实解决好“门难进、脸难看、话难听、事难办”问题，努力打造教育系统党员干部新形象。三是开展服务群众主题活动。开展形式多样的主题活动，切实加强党员干部道德建设，教育引导党员、干部模范践行社会主义核心价值观。6月30日，组织xx干部职工积极参与2023年“广东扶贫济困日”捐款活动，活动共捐款12300元。
四、狠抓党风廉政建设，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线
以纪律教育学习月活动为重要抓手，以落实“两个责任”为核心，以制度建设为根本，建立健全反腐倡廉长效机制，着力打造清正廉洁的教育行政干部队伍。一是落实党风廉政责任机制。严格党风廉政建设“两个责任”落实，通过开展市直学校落实党风廉政建设情况调研，进一步加大宣传力度，严明责任主体，明确责任担当，推动党风廉政责任在市直教育系统全面贯落地开花。二是突出抓好警示教育。以纪律教育学习月活动为抓手，积极开展反面典型警示教育，组织学习《领导干部违纪违法典型案例警示录》、《xx系统先进典型事迹》、《广东省反腐倡廉教育读本》等书籍，组织观看反腐话剧《沧海清风》、反腐电影《黑瞳》，充分发挥案件警示作用，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。三是强化对权力运行的监管。坚决贯彻民主集中制，坚持重大事项集体研究决策制度,突出加强对教师招聘、新生招生、学校基建等重点领域的监督管理，切实形成用制度管权、管人、管事的长效机制。
总之，我xxx党建工作取得了良好的成效，广大党员干部思想水平进一步提升，工作作风进一步转变，服务群众的水平不断提高，党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到进一步发挥，xxx事业呈现良好的发展局面。但是，我们也清醒看到我局的党建工作距离上级的新要求、新部署，仍然存在一定差距。下一步，我局将严格按照上级党组织的要求和部署，认真落实党建工作责任制，切实加大对党员干部培训工作的力度，深化作风建设和党风廉政建设，突出抓好制度建设，不断提高xxx机关党建工作的科学化水平，努力开创我市xxx事业改革发展的新局面。
2023年机关党委党建工作总结
一、工作半年来的主要亮点
(一)党建工作方面：
(1)开展“红船精神”主题党日活动，同时各党总支部也层层开展了此项活动;
(2)完成2023年度机关(直属)各单位、各部门班子民主专题生活会;
(3)从二月份到四月底在全机关开展“营造现代企业环境、打造风清气正机关”思想讨论活动;
(4)组织机关各党(总)支部书记参加了“诵读党章、牢记誓词”党课专题培训;
(5)组织开展了“践行双为理念，聚焦改革创新”主题宣传讨论活动;
(6)对各党总支部进行了“三基”建设检查。
(二)纪检监察工作
(1)与各基层党(总)支部书记签订《党风廉政建设目标责任书》;
(2)开展了“反腐倡廉教育宣传月”主题教育系列活动。展出宣传牌板25块，参加党纪党规知识竞赛;
(3)组织机关60名党支部书记、党员干部赴武乡接受红色革命教育;
(4)开展作风纪律督察6次，查处各类问题21条，约谈部门领导6人次;谈话教育18人次，处理信访问题6件;对3名处级干部进行提醒谈话。
(三)工会工作方面
(1)召开了2023年度劳模表彰暨契约化单位座谈会
(2)举办了机关“迎新春、促改革、比贡献”拔河比赛;
(3)举办了机关职工技能大赛7个专业的比赛;
(4)开展“送温暖”活动。走访慰问困难职工265人次;发放救济款、慰问金和慰问品13万余元;为80名重病职工办理医疗救助奖金26万余元，把两级集团党政的温暖及时送到职工心中。
(5)组织了春节、元宵节花灯展和彩车、“秧歌队”、“舞龙队”街头表演活动;
(6)组织女职工在“三八妇女节”参观学习活动。
(四)安全“三基”及绩效考核工作
(1)一季度共查处各类隐患问题88条;均进行了“四定”处理;
(2)修订下发《2023年机关绩效考核管理办法》，考核更加严格、细致，激励作用更加明显;
(五)共青团工作方面
(1)召开了共青团机关(直属)第八次党代会;
(2)开展了“高举团旗跟党走，青春建功新时代”主题团日活动，并组织团员青年50余人参观学习;
二、存在的问题
(一)党委会、党(总)支部党建“三基”建设还有待加强;党组织弱化问题仍然存在;
(二)党员示范引领作用发挥不明显，不够突出;
(三)机关作风纪律建设是在加强，但离风清气正还存在差距;
(四)机关干部职工思想转变与现代化企业要求距离还远;
(五)契约化管理在机关部门推进效果不明显;
(六)机关青年人工作激情不高;
(七)职工文化娱乐活动较少;
(八)机关干部职工读书学习不够;
(九)机关处级领导干部尤其主要负责人开会多，静下心来想问题、思考改革的时间少;
三、思考与举措
(一)加强党建“三基”建设，要从支部书记选任、考核、退出等方面从严从细。并在各支部明确支部委员中纪检委员的职责，突出支部队伍建设;
(二)按标准进一步完善支部阵地建设。支部要有活动阵地，党员要有归属感。党员要主动亮身份，要进一步彰显党员示范引领作用;
(三)进一步为青年职工提供平台，给创造团员青年展示其自身价值的机会，干部队伍要年轻化，要进一步引导青年人树立正确的人生观、价值观。
(四)集团公司各种会议太多，希望多用网络信息平台传递信息，或指示指令，打造“数字西山”，减少精力浪费。让广大干部职工有充分的时间静心工作、思考工作，并清晰工作思路，更好地贯彻落实工作。通过会议落实会议，解决不了任何问题;建议少开大会、多开专题会，把调度会与经理层会议、专业会、政工例会分别开。
(五)集团公司应出台统一的政策和有活力的绩效考核体系，并完善领导干部监督审查考核体系，运用大数据打造“智慧西山”。要引导干部职工多读书，多学习先进管理思想，认识西山，认识机关，让所有人都充分认识到，现代化的西山建设需要什么样的思想才能支撑起伟大的事业，那我们才能知道该在班子里配备什么样的人才和机构。真正实现“智慧西山”，把集团公司建设成管理型、效率型、文化型企业集团。
(六)要建立机关部门科级干部考评考核体系，形成一套完善的制度体系。
(七)应当把供应公司、职教中心、西山酒店管理公司等党员人数达到150人以上的直属单位成立党委，由集团公司党委直接管理。这样更有利于他们开展改革、转型，同时减少机关职数，更有利于加强集团公司党的建设和总体改革;
(八)要坚持党管干部原则，进一步发挥机关(直属)党委作用，建议可否成立组织科或干部科，全面加强机关干部管理;
(九)要进一步加大职工文体活动力度，投入适当资金，多开展一些喜闻乐见活动，进一步丰富职工群众业余文化生活。
2023年机关党委党建工作总结
以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，全面落实新时代党的建设总要求，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚持稳中求进工作总基调，以党的政治建设为统领，认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，贯彻关于加强和改进中央和国家机关党的建设的意见，推动机关党的各项建设高质量发展，努力做好“三个表率”，建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关，以优异成绩庆祝中华人民共和国成立70周年。
一、增强“四个意识”，扎实推进党的政治建设
1.带头做到“两个维护”。深入贯彻落实******关于推进中央和国家机关党的政治建设重要指示精神，认真落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》。彰显中央和国家机关首先是政治机关的定位，坚决贯彻落实党中央决策部署和******重要指示批示，做到不折不扣、落细落实、务求实效。开展“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”创建活动。严格执行重大事项请示报告制度。继续开展中央和国家机关党的政治建设督查。
2.严明党的政治纪律和政治规矩。把学习和遵守党章作为基础性经常性工作来抓，做到深学细照笃行。深入开展党的政治纪律和政治规矩学习教育，引导中央和国家机关广大党员干部始终做政治上的明白人、老实人。确保党中央政令畅通，坚决纠正上有政策、下有对策和有令不行、有禁不止行为，严肃查处违反党的政治纪律和政治规矩问题。
3.严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》。研究制定中央和国家机关严格党的组织生活制度相关规定。提高民主生活会、组织生活会质量，认真落实“三会一课”制度。坚持党员领导干部讲党课制度，严格党员领导干部参加双重组织生活制度。坚持和完善重温入党誓词、入党志愿书以及党员过“政治生日”等政治仪式，利用庆祝建党、建国等重要节点组织开展主题党日活动。积极利用中央和国家机关的光荣历史和红色资源，发挥身边榜样的示范作用，深化对党忠诚教育。总结提炼既符合党中央要求又接地气的价值理念和职业操守，涵养风清气正的政治生态。
4.提高政治能力。加强党性锻炼和政治历练，保持政治定力，提高政治免疫力。教育引导党员干部增强政治敏锐性和政治鉴别力，弘扬斗争精神，及时有效防范化解重大风险，做到守土有责、守土负责、守土尽责。开展党员领导干部提高政治能力的教育培训。
5.落实意识形态工作责任制。强化责任意识、阵地意识、忧患意识，加强所属意识形态阵地的建设和管理。敢于发声亮剑，坚决反对和抵制各种错误言论。围绕重要节点，做好统一思想的工作，有针对性地加强思想政治工作。
6.担当定点扶贫政治责任。坚决落实党中央关于脱贫攻坚决策部署，加大定点扶贫力度。工委开展中央和国家机关定点扶贫工作考核，举办定点扶贫工作成果展，组织优秀驻村第一书记事迹宣讲。开展驻村第一书记和挂职扶贫干部培训。扎实推进青年干部支教扶贫工作。
二、在学懂弄通做实上下功夫，深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想
7.开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。按照党中央统一部署，结合部门职责任务和队伍建设实际，开展以学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想为主要内容的主题教育，引导党员干部增强“四个意识”，坚定“四个自信”，悟初心、守初心、践初心。
8.强化理论武装。突出抓好“关键少数”和青年干部，持续推进《***谈治国理政》(第一、二卷)等著作的学习运用，深入学习贯彻******关于本部门本领域工作重要论述。提高理论学习中心组学习质量，充分发挥领学促学作用。继续办好学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想专题辅导讲座，开展学用***新时代中国特色社会主义思想经验交流。认真贯彻落实《关于推进中央和国家机关年轻干部深入学习***新时代中国特色社会主义思想的意见》，推动成立青年理论学习小组，选树青年学习标兵。发挥中央和国家机关党校、各部门党校教育培训党员干部的主渠道作用，加大青年干部培训工作力度。用好“学习强国”学习平台。
9.深化理想信念教育。围绕庆祝中华人民共和国成立70周年，加强党史、国史、改革开放史学习教育。运用多种形式开展形势政策教育，建立中央领导同志、部门党组(党委)负责人定期为中央和国家机关党员干部作形势报告制度。选树机关干部先进典型，弘扬新风正气。办好中央和国家机关部级领导干部历史文化讲座和“强素质·作表率”读书活动主题讲坛。
三、大抓基层支部，推动机关基层党建全面进步全面过硬
10.抓实建强基层党组织。研究制定中央和国家机关基层党组织建设质量提升三年行动计划，着力解决基层党组织存在的弱化虚化边缘化问题。各部门围绕基层党组织建设状况开展大调研，在科学评估基础上分类精准施策。贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》，坚持试点先行，扎实推进党支部标准化、规范化建设。举办“党支部建设”论坛，深化“支部工作法”案例总结运用。推进基层党组织设置和活动方式创新，深化“互联网+党建”，发挥“支部工作”APP平台作用。举办基层党支部书记、党小组长示范培训班。制定中央和国家机关党小组工作规则。
11.强化党员教育管理。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。贯彻落实中国共产党党员教育管理工作条例，提高党员教育管理工作质量。坚持严管与厚爱相结合，抓好中国共产党党内关怀帮扶办法落实，调动和保护党员干事创业积极性。
12.加强分类指导。研究制定关基层党组织建设分类指导意见。加强和改进部门所属企事业单位党的建设，推进全面从严治党向基层延伸。做好行业协会商会脱钩后党建工作接收及管理，巩固深化党的组织和党的工作“两个全覆盖”。加强行业协会商会党员发展工作。
四、持之以恒正风肃纪，推动机关党风廉政建设向纵深发展
13.弘扬优良作风。深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，聚焦隐形变异“四风”问题，加强监督检查，对顶风违纪行为严肃查处、通报曝光。把力戒形式主义、官僚主义作为重要任务，紧盯形式主义、官僚主义新动向新表现，拿出有效管用的整治措施，推动党中央决策部署落地见效。发扬艰苦奋斗精神，厉行勤俭节约。严肃整治领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利问题。完善和落实党员干部直接联系群众制度，切实改进调查研究，大力倡导真抓实干、担当作为。规范督查检查考核工作，严格控制总量和频次。反对特权思想和特权现象，增强自律意识，严格家教家风。
14.严明党的纪律。把纪律和规矩挺在前面，强化纪律教育，不断提高全面遵守党的“六大纪律”的自觉性。把学习《中国共产党纪律处分条例》纳入部门党组(党委)理论学习中心组学习内容和各级党校教育课程。以案为鉴、以案示警，分领域、分行业开展警示教育，加大对违纪违法典型案例通报力度。重点强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来，使铁的纪律成为党员干部日常习惯和自觉遵循。充分发挥中央和国家机关信访举报网站作用，加强问题线索管理。加大审查调查工作力度，严肃查处违纪违法问题。
15.深化标本兼治。围绕规范权力运行，强化监督制约，完善廉政风险防控机制，建立健全党员干部廉政档案。深化运用“四种形态”，注重抓早抓小，经常“咬耳扯袖”，做实日常监督。持续开展各部门机关纪委执纪审查工作专项检查和评估考核，实现全覆盖。建立中央和国家机关审查处理违纪案件质量评查机制，加强备案监督。一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。
五、强化政治引领，扎实推进精神文明建设和群团工作
16.推进精神文明创建。持之以恒培育和践行社会主义核心价值观，加强干部政德和社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设。深入开展群众性精神文明创建活动，推进学雷锋志愿服务制度化常态化。修订完善文明单位管理办法和测评体系，组织文明单位届中抽查。
17.做好群团工作和统一战线工作。坚持以党建带群建，加强和改进机关群团工作，团结引导广大干部职工坚定不移听党话、跟党走。组建中央和国家机关行业协会商会群团组织。围绕“建功新时代·岗位作贡献”主题，组织岗位练兵、技能竞赛。以庆祝中华人民共和国成立70周年为契机，开展“我爱你中国”青年手机摄影大赛等群众性文化活动。结合纪念五四运动100周年讲好青春奋斗故事，继续抓好“根在基层”调研实践。推进全民健身进机关。开展送文化、送健康、送温暖活动，做好重大疾病、残疾子女困难帮扶等工作。加强人文关怀和心理疏导，营造温馨和谐的机关氛围。贯彻《中国共产党统一战线工作条例(试行)》，进一步做好统战工作。加强新形势下的归侨侨眷工作，不断凝聚侨心侨力。
六、强化责任担当，形成推进机关党建的强大合力
18.落实机关党建主体责任。部门党组(党委)切实履行机关党建主体责任，认真贯彻落实关于加强和改进中央和国家机关党的建设的意见，及时研究解决机关党建重大问题，定期听取机关党委工作汇报。认真解决中央巡视发现的机关党建突出问题，坚决整治“灯下黑”。机关党委充分发挥机关党建工作专责机构的职能作用，机关党委书记聚焦机关党建主责主业，不当“挂名书记”。机关党委书记年终向工委、部门党组(党委)述职。研究制定机关党建工作责任清单，积极稳妥开展机关党建工作考核。坚持一级抓一级，层层压实各级党组织主体责任，基层党组织书记向上一级党组织述职并接受评议考核。
19.加强党务干部队伍建设。按照全面从严治党的实际需要，切实配强机关专职党务干部。机关党建任务较重、工作力量不足的，在现有基础上适当增加人员。工委加强对各部门党组织换届工作的督促指导，研究制定加强机关党委、机关纪委领导班子建设的意见。开展专职党务干部培训和新任党支部书记培训。加强纪检干部队伍建设。充分发挥兼职党务干部作用。
20.提高机关党建工作质量。大力推动已出台全面从严治党法规制度的贯彻落实，健全切实管用、符合机关特点的党建工作制度体系。坚持求真务实，鼓励探索创新，坚持围绕中心工作抓党建、抓党建促进中心工作，切实解决机关党建工作中的形式主义和“两张皮”问题。规范建立机关党建工作档案。推进机关党建工作经验交流，加强机关党建理论研究。
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