最新辞职申请书参考
最新辞职申请书参考7篇
在公司收到员工的辞职申请书时，要分辨清楚员工提交的辞职申请书到底是辞职通知还是协商解除劳动合同的意向书。那么，如何写辞职申请书呢？下面是小编为大家带来的最新辞职申请书参考，希望大家能够喜欢!
最新辞职申请书参考【篇1】
尊敬的领导：
我想说在这段时间里面我发现了很多问题，也切身经历了很多参加工作之前完全没有想象到的事情，我的经历告诉我这样的责任我是负担不起的。
所以我选择辞职，我想这对我个人来说是非常明智的。
我为我能在这个公司工作感到自豪、为公司做出微薄的贡献，看到x的成长是我的骄傲。我是这样的，相信很多人都是这样的`，作为这样的公司的员工本来就应该有很强的责任感和荣誉感。
此致
敬礼!
辞职人：__
20__年__月__日
最新辞职申请书参考【篇2】
亲爱的商城客服部领导：
您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
我可能会在x月份某个你觉得方便的时候离开公司。
自从5月进入到客服部工作以来，我一直都很享受这份工作。转眼快半年多时间过去了，我要重新确立我未来的发展方向。的确，客服部的工作环境、团队、工作强度，甚至个人喜好，我都很满意。可是，由于某些个人的原因，我经过深思后还是选择了开始新的工作。希望你能早日找到更合适的'人才替代我的工作。
在剩下的时候里我会做好交接工作，并且也渴望能在工余时间，为我们这个团队继续出力。
再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。祝愿在您带领下公司能开创出更美好的未来，谢谢!
此致
敬礼!
辞职人：__
20__年__月__日
最新辞职申请书参考【篇3】
尊敬的客服部经理：
我是福建区UPS售后技术支持，由于调动不满意，我申请辞职，请经理给予批复。
我在__公司工作三年一直从事福建区UPS售后技术支持，主要负责一些大客户的技术支持，然而现在我被调到客服二部从事客服电话销售工作，这与我职业规划相差较远，我只有选择辞职，希望经理能够给我安排相关的'人员交接工作，我将尽快让新接手的人上手，避免公司不必要的损失。
如果交接人员到来，我将告诉我手上的客户，以后的业务联系新来的人员。不管结果怎么样，我还是很感激公司这三年时间里对我的照顾，提供良好的平台让我学习。
此致
敬礼!
辞职人：__
20__年__月__日
最新辞职申请书参考【篇4】
尊敬的上级的领导：
您好!
感谢您抽出时间阅读我的辞职申请书。自我进入医院之后，由于得到您对我的关心、指导和信任，使我在护士的工作中获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在医院的工作，我在护士领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉得医院目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致，而自己对一个新的领域也缺乏学习的兴趣。为了不因为我个人能力的原因而影响医院的运作，经过深思熟虑之后我决定辞去目在医院和护士组所担任的`职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾，在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝医院上级的领导和所有同事身体健康、工作顺利!对我的离职给医院带来的不便表示抱歉，同时我也希望医院能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼 !
辞职申请人：__
20__年x月x日
最新辞职申请书参考【篇5】
尊敬的领导：
首先感激在百忙之中抽空看我的辞职信。
经过几周的慎重研究和内心挣扎我决定无奈的上交这封辞职信，和__一齐走过x年的风雨路，这份感情不是用言语能够表达的。再次衷心的感激各位酒店和部门领导在过去的x年里对我的关怀和帮忙，以及同事对我的关心与支持，当我初出茅庐就进入这个大家庭，在这个温室中，我茁壮成长，学会了怎样做人做事，当然我也尽力去完成了各项本职和领导安排的工作。
很开心我的第一份工作是在__，我会永远记得，我很抱歉在部门人员紧缺的时候提出离职，诚然，由于个人原因不得不申请离职，盼原谅。请公司于20__年__月__日前安排好适宜人员来接手我的工作。
申请人：__
日期：__年x月x日
最新辞职申请书参考【篇6】
梁总：
您好!从__年__月至今，进入公司工作__年的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。
在过去的__年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何与大家建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去__年里，利用公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司__年来的照顾表示真心的感谢!!
在20__年__半年的时间里，公司给予了很好的机会，让我学习做__以及__方面知识，但由于自己各种方面的原因，自己没有能很好的为公司做好新的开发，自己身感有愧公司的__年的培养。
由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公司这__年的照顾，自己也感觉自己在过去__年没有给公司做过贡献，也由于自己感觉自己的能力还差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司给予批准。
最新辞职申请书参考【篇7】
尊敬的领导：
您好!
我很遗憾，我不能在为贵公司效力了，我也不想这样的，但是公司实在是令我太失望了，道不同不相为谋，既然我和公司的理念不一样，那么我只能跟您提出辞职了，我知道我们公司不缺人才，随时都有人可以顶替我，但是您也别忘了，我在这公司了三年了，我这个领导对于客服部而言还是很有分量的，不知道到时候会有多少人跟着我走，那我就不从得知了。
一周前，我把我辛苦做了一个月的的客服部策划案给您看，却遭受到了您的婉拒，但是我不死心，仔细做了修改之后，今天再交给您看，您还是不同意，还说我这样的想法简直就是陷公司于危机之中，我真的没想到您会这样想，我也第一觉得我们的想法居然有这么大的分歧，既然如此，我也不想在这继续待下去了。方案中我有跟您提到，现在我们对外联系的客服全部都是人工服务，您知道这样会浪费多少时间以及人力吗?我就是客服总监，现在我们公司的客服部存在什么问题我还不清楚吗?每天不计其数的人来询问关于我们公司产品的问题，我就是想着去别的公司收购一套智能客服系统，让那些人先通过网络询问我们的智能客服，如果得不到解决再转接到我们这边来不久行了，您知道这样可以让客服们的工作减轻多少吗?本来很多关于产品的一些问题都是十分简单的，我们只需要把那些人常问的.问题答案都列举出来，让智能客服正常服务就可以了，明明这个建议这么的完美，我不知道您为什么会毫不犹豫的拒绝，各项可能发生的因素我都考虑到了，也制定了何种应对，可以说这是一份非常有实用价值的方案。
我就纳闷了，我的建议虽然需要一大笔钱，但是收益也是极高的啊，现在随着时代的变化，我们客服部再不寻求改变，难道真的等着被这个社会淘汰吗?每一天在中国成立的公司有很多，但同时随之倒闭的也不在少数，这点您应该很清楚，我真的不知道您在怕什么，不愿意付出哪来的利益汇报?这么的保守，我觉得我们公司这样下去，也走不长了，我没有危言耸听，技术上的落后，等到以后，您要怎么去弥补呢?
公司现在的客服情况我向您心里应该也有数吧?经常出现繁忙占线的情况数之不尽，既然您把我给公司做出来的贡献这么无视，那么我希望您好自为之，我就不奉陪了，我实在是找不到任何的理由再在这待下去了。
此致
敬礼!
辞职人：__
20__年__月__日
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